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為導(dǎo)向，深化設(shè)備技改創(chuàng)新，提高煙箱回收合格率；定期召開工商協(xié)同座談會(huì)，相互交流工作經(jīng)驗(yàn)，協(xié)調(diào)工業(yè)企業(yè)合理安排卷煙包裝箱回運(yùn)周期
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，強(qiáng)化機(jī)制作用，針對(duì)物流行業(yè)從業(yè)人員流動(dòng)性強(qiáng)的特點(diǎn)，不定期對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)，開展法律宣傳教育，分享涉煙寄遞案件包裹包裝變化特點(diǎn)，
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;每周定期發(fā)送高溫防暑降溫小常識(shí)，讓堅(jiān)守在高溫崗位、不懼酷暑的一線員工于炎炎夏日中感受到一絲清涼，體會(huì)到企業(yè)的關(guān)懷。
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保健、耳鼻喉健康等方面開展了專業(yè)性講解，提出了常見疾病預(yù)防措施與自我診斷的技巧，并就如何保養(yǎng)身體提出了定期檢查、加強(qiáng)鍛煉、注意飲食、保證睡眠、端正姿勢(shì)等建議。課后醫(yī)生對(duì)
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;建立完善嚴(yán)管大戶名錄、檔案，定期更新。三是加強(qiáng)市場(chǎng)治理。找準(zhǔn)真煙異常流動(dòng)的根源，堅(jiān)持問題導(dǎo)向和底線思維，認(rèn)真反思不足，從自身經(jīng)營、市場(chǎng)管控
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工作，密切關(guān)注天氣、溫濕度變化，實(shí)時(shí)掌握高溫、雷雨信息，做好調(diào)溫、控濕等工作，防止卷煙受潮、霉變等情形發(fā)生。三是衛(wèi)生清潔到位。定期組織人員對(duì)倉庫
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煙葉分級(jí)實(shí)操培訓(xùn)，宣講煙葉保管事項(xiàng)，提高煙葉初分保管質(zhì)量。三是嚴(yán)抓規(guī)范，加大考核。成立質(zhì)量檢查小組，定期開展煙葉初分保管質(zhì)量檢查，
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熟練掌握各項(xiàng)知識(shí)點(diǎn)，切實(shí)提升幫帶實(shí)效。四是定期每周一考。每周五對(duì)營銷技能鑒定備考人員的知識(shí)點(diǎn)掌握程度進(jìn)行測(cè)試，并針對(duì)測(cè)試結(jié)果的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行分析及再強(qiáng)化培訓(xùn)，達(dá)到以
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。定期通報(bào)云POS掃碼運(yùn)行情況，對(duì)各服務(wù)部掃碼情況進(jìn)行比對(duì)，找準(zhǔn)短板，確保終端掃碼正常運(yùn)行。二是加強(qiáng)卷煙價(jià)格治理。加大卷煙價(jià)格的宣傳和管理力度，發(fā)揮
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規(guī)范經(jīng)營意識(shí)。二是強(qiáng)化日常監(jiān)管。強(qiáng)化管控平臺(tái)預(yù)警的核查與處理，對(duì)單品訂貨異常、總量訂貨異常以及連續(xù)多次不訂貨的客戶進(jìn)行深入排查，嚴(yán)格規(guī)范經(jīng)營管理。三是強(qiáng)化部門協(xié)作。定期召開
