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、提素質(zhì)，真正秉乘顧客至上，尊重員工，追求卓越的管理理念，助推精益生產(chǎn)和企業(yè)軟實力提升。二是6S推進(jìn)辦公室要加大6S現(xiàn)場管理檢查和整改落實
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，才能獲得商戶的好感。
開動腦筋是基礎(chǔ)服務(wù)工作求突破的關(guān)鍵?；A(chǔ)服務(wù)工作需動腦，不能好心辦壞事。我們的服務(wù)要考慮商戶的感受，尊重商戶的需求，
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的形勢，離退休干部工作要服務(wù)于維護(hù)行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
體現(xiàn)用心用情。做好行業(yè)離退休干部工作，要帶著感情，堅持政治上尊重、思想上關(guān)心、生活上照顧、精神上
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真的值得我們所有煙草人的尊重和學(xué)習(xí)！
兩袖清風(fēng)、大公無私的工作了40年的老書記退休之后，沒有進(jìn)城安享晚年，憑著一句“不靠天不靠地，自己當(dāng)龍王
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，忽視了員工的價值理念、價值追求、個人合理需求，成長培訓(xùn)、民主參與管理和基本尊重得不到根本保障，員工發(fā)揮的作用十分有限。二是企業(yè)文化建設(shè)停留在表象。少數(shù)人把刷標(biāo)語、提
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;賺取合法收入的同時，也為煙草行業(yè)的生存與發(fā)展，作出了默默無聞的奉獻(xiàn)，理應(yīng)受到每名煙草人的尊重和愛戴，得到更優(yōu)質(zhì)的煙草服務(wù)。
但筆者發(fā)現(xiàn)
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可厚非，既是工作疲憊的釋放，又活躍了節(jié)日氣氛，實乃兩全其美。同時，也體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)愛護(hù)下屬、下屬尊敬領(lǐng)導(dǎo)、朋友相互尊重的良好風(fēng)尚。
然而，在“過節(jié)
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重點(diǎn)品牌、關(guān)注重點(diǎn)市場、關(guān)注價格變化，確保經(jīng)濟(jì)運(yùn)行干穩(wěn)持續(xù)發(fā)展。
繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行“稍緊平衡”調(diào)控方針。各單位要尊重市場規(guī)律，科學(xué)安排產(chǎn)銷進(jìn)度，合理調(diào)整庫存總量及
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和愛戴。誰家有困難他都會主動的幫助別人，是個熱心腸的漢子，親朋好友都很喜歡他、尊重他！在我看來父親唯一的奢好也就是愛深深吸上幾口香煙，黃鶴樓是他
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深入群眾，真心尊重群眾，群眾才愿意與你“掏心窩子”，講實話、說真話。
“敞開大門”要真正把“門”打開，就要真心誠意讓群眾評頭品足，要
