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落實到作風建設(shè)的各項工作中去，加強職業(yè)道德教育，增強嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定的主動性和自覺性，樹立“為民、務(wù)實、清廉”的良好形象。
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、制度的底線、道德的底線；二是生活上明白。生活健康向上，目標清晰，明白自己、明白他人、明白事理；三是工作上出彩。工作爭一流，工作要完美
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，不僅關(guān)乎自己及他人安全、也是我們中國市民最起碼的道德準則！
‘控煙日’我在行動，從自身做起、從身邊做起，為創(chuàng)造一個衛(wèi)生、安全、祥和的美好環(huán)境而
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;也無需我們死記硬背。公共道德是人們的自覺行為，源自于心底，付諸于行動，雖是濺起的是臟水，卻是文明素養(yǎng)和公德的體現(xiàn)。
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;通俗的說，有這么兩個：第一，傳播普及知識。第二，培養(yǎng)受教育者道德思考的能力，并樹立他們完善的人格。二者孰輕孰重？這也
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干部員工思想道德修養(yǎng)，樹立正確的人生觀、價值觀、事業(yè)觀，注重培養(yǎng)健康的生活情趣，講操守、重品行，秉公辦事，廉潔自律。完善黨風廉政建設(shè)責任制
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輔導等多種形式，并將其納入到員工政治理論、思想道德建設(shè)的重點內(nèi)容，進一步統(tǒng)一思想行動，強化理論武裝，努力培養(yǎng)成會說、會寫、會干事、能創(chuàng)新的“三會一
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學習新技術(shù)、掌握新本領(lǐng)、創(chuàng)造新業(yè)績，不斷提高思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)，努力培養(yǎng)符合企業(yè)發(fā)展需要的高技能專業(yè)人才和高素質(zhì)創(chuàng)新人才，為企業(yè)發(fā)展提供人才保證和智力支持
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車間崗位對標工作。每月評選車間“效率標桿”、“節(jié)約模范”、“質(zhì)量控制標桿班組”，在全廠范圍評選道德模范、黨員時代先鋒和標桿人物，形成了濃厚的對標氛圍。車間工段自發(fā)形成的質(zhì)量
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、依法行政意識和職業(yè)道德水準。
三是牢固樹立服務(wù)觀念，履行行政審批職能。注重規(guī)范化管理與人性化操作相結(jié)合，為服務(wù)對象提供快捷、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，申辦的煙草專賣零售
