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）規(guī)范工作開展情況匯報，認真查閱了相關(guān)規(guī)章制度和采購項目檔案卷宗，并與參會人員進行了互動交流，對工作中存在的問題和難點給予了解答。
調(diào)研組認為安徽煙草
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。采取重點條款釋義、新舊條文對比分析、疑難問題解答等形式，就執(zhí)法中的難點、細節(jié)和具體操作進行討論、講解，確保專賣執(zhí)法人員全面深刻理解和掌握《專賣法》的每一章、每一條、每一款
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，積極做好溝通工作，解答群眾疑惑，疏導(dǎo)群眾情緒。設(shè)計過程中，公司從煙區(qū)實際出發(fā)，充分聽取整治區(qū)域內(nèi)受益人的意見，根據(jù)百姓
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走訪了技改現(xiàn)場。會煙副廠長鄧林昆就技改情況及需要集團協(xié)調(diào)解決的事項作了匯報。集團職能部門負責(zé)人就會煙技改需注意的事項提出了意見和建議，并就會煙技改相關(guān)事宜做了解答。
和國剛副總裁對會煙
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，不管自己當(dāng)天的心情多么的糟糕，都不能將負面情緒帶到工作中。在工作中，我們要放下思想情緒包袱，用心對待每一名前來消費的顧客，耐心地解答他們
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人、財、物重點部門加強工作聯(lián)動，特別對部門在執(zhí)行政策、制度過程中存在的疑問及時進行解答，對有關(guān)工作進行指導(dǎo)，并采取檢查、服務(wù)、提醒等方式，認真開展
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。會對零售戶提出的疑問進行了詳細解答。明確了2015年的目標(biāo)與任務(wù)。
通過培訓(xùn)讓客戶明白了做人和經(jīng)商、要進良心、信義、仁義誠信經(jīng)營的重要性，懂得“人脈就是錢脈、人緣就是錢緣” 的真實內(nèi)涵
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煙農(nóng)隊伍的組建培育、合作社建設(shè)和規(guī)范管理等工作與基層站點職工、生產(chǎn)管理人員及陪同人員進行了探討，對基層煙葉生產(chǎn)過程存在的問題和困難，鄧云龍做了進一步的解答和說明。
鄧
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，并一一詳細解答回應(yīng)，為員工排憂解難。
吳建榮充分肯定了中深煙貿(mào)中心一季度工作階段性成果，認為中深煙貿(mào)中心在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下攻堅克難，直營店
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，現(xiàn)場宣傳主要是通過“兩員”深入市場一線廣泛宣傳，面對面解答有關(guān)問題；平臺宣傳即借助《岷煙簡報》、縣局政務(wù)公開欄等進行專題登載。通過深入宣傳讓社會公眾了解煙草專賣零售
