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體系，規(guī)范干部選拔流程圍繞企業(yè)戰(zhàn)略目標，打造一支有戰(zhàn)斗力的干部隊伍；統(tǒng)籌“人是怎么來的？怎么能夠勝任崗位需要？如何做出更大的貢獻
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”，打造云南雪茄煙收儲、發(fā)酵、營銷各環(huán)節(jié)可視化建設(shè)新高地，重點實現(xiàn)對發(fā)酵煙垛溫濕度自動采集、監(jiān)測、預警、跟蹤、反饋功能，為全面實現(xiàn)雪茄煙葉智能化、數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級
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，打造更過硬的品質(zhì)，不斷提升市場競爭力。其實應該清楚地意識到這些年青消費者中，有許多也已經(jīng)成為卷煙消費的主力軍，引領(lǐng)卷煙需求市場發(fā)展變化動態(tài)。那么
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進行指導和培訓。二是開展控煙執(zhí)法能力建設(shè)。西安市衛(wèi)生健康委組織控煙業(yè)務培訓會，對衛(wèi)生健康、市場監(jiān)管、城市管理等控煙監(jiān)督管理部門人員進行培訓，打造一支業(yè)務熟練、作風優(yōu)良的控煙
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;、南昌市局（公司）和昌都市局（公司）對標幫扶共建，初步實現(xiàn)了“完善一個體系、創(chuàng)新一批課題、創(chuàng)建一個智庫、打造一支隊伍、形成一套經(jīng)驗
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”時期一項重要戰(zhàn)略目標，是南京卷煙廠打造綠色工廠的必然要求。南京卷煙廠黨委高度重視，聚眾心、匯眾智、集眾力增加品牌“含綠量”，發(fā)布指令性課題進行專項攻關(guān)?！吧a(chǎn)型
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支，再加上一致的包裝特色、市場版圖的擴充，兩款產(chǎn)品連起來看，就能對品牌的謀略窺見一二，即逐步獲得品系的豐富與結(jié)構(gòu)的提升，打造獨特的視覺
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政策落地，為培育中式卷煙知名品牌、打造全球領(lǐng)先品牌奠定了堅實基礎(chǔ)、創(chuàng)造了有利條件，有力地推動重點品牌規(guī)模持續(xù)做大、價值持續(xù)做強、狀態(tài)持續(xù)向好、貢獻度持續(xù)提升。貫穿其中
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了個體工商戶變更經(jīng)營者在成立時間、字號、檔案等方面的延續(xù)，既降低了制度性交易成本，也有利于個體工商戶的持續(xù)經(jīng)營，打造更多的“百年老店”。同時，為了保護
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河鄉(xiāng)干河村煙農(nóng)楊明良說。在云南省局（公司）統(tǒng)籌下，各煙葉產(chǎn)區(qū)共同打造煙葉生產(chǎn)數(shù)字化服務新模式。如紅河州局（公司）成立智慧煙草農(nóng)業(yè)
