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的“細(xì)支”香煙了。再有，由于“細(xì)支”香煙從原來的大眾化的15左右的價(jià)格，逐漸向高檔化價(jià)位延伸拓展，我們現(xiàn)在又欣喜地看到職場(chǎng)精英、企業(yè)高層、政界政要
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進(jìn)一步提升技能競(jìng)賽準(zhǔn)備工作的實(shí)效。
第三味：公平選拔挑精英。在技能競(jìng)賽車間預(yù)賽中，制絲車間堅(jiān)持“公開、公平、公正”原則不動(dòng)搖，及時(shí)多渠道發(fā)布廠部技能競(jìng)賽通知
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，精益求精，真正成為云南煙草工業(yè)煙機(jī)修理方面的高手和精英，發(fā)揮技術(shù)技能骨干帶頭作用，有效帶動(dòng)身邊的同事共同進(jìn)步。
本次競(jìng)賽PROTOS70
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、馬拉多納、巴喬、齊達(dá)內(nèi)等165位曾經(jīng)叱咤世界杯的足壇名將，令人大飽眼福。云南大理火柴廠的“90世界杯足球賽精英”火花，全套36枚，再現(xiàn)第十四屆世界杯足球賽球星們馳騁
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”三板斧，全力掃除影響崗位創(chuàng)新能力躍升的體制障礙，為技師搭建施展才華的平臺(tái)，積極營(yíng)造尊重、關(guān)心、支持操作技師創(chuàng)新實(shí)踐的良好氛圍。
一是德才并舉挑精英。在
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培養(yǎng)了一批精英骨干，培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)合作的意識(shí)氛圍。下一階段，將緊緊圍繞公司戰(zhàn)略目標(biāo)，與深入推進(jìn)“管理創(chuàng)一流”活動(dòng)、精益管理有效結(jié)合起來，遵循PDCA
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品鑒隊(duì)伍強(qiáng)大 精英薈萃
參加問道“黃金葉”品鑒會(huì)的嘉賓有白河財(cái)富俱樂部總經(jīng)理李健、白河財(cái)富推廣俱樂部總經(jīng)理姚河汀、白河財(cái)富留學(xué)生俱樂部總經(jīng)理李海龍、白河財(cái)富天天向上教育俱樂部
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了世界上最具創(chuàng)新的醫(yī)學(xué)與生物工程領(lǐng)域的學(xué)術(shù)精英，其會(huì)士由世界醫(yī)學(xué)與生物工程領(lǐng)域最杰出（Top 2%）的學(xué)者組成，每年經(jīng)過國(guó)際同行推薦與嚴(yán)格評(píng)選產(chǎn)生
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和主動(dòng)性。按照走“人才效益型”發(fā)展新路的要求，通過活動(dòng)鍛煉人才，培養(yǎng)人才，發(fā)現(xiàn)人才，形成深圳煙草精益管理的精英骨干團(tuán)隊(duì)。制訂可操作性強(qiáng)的檢查督導(dǎo)和評(píng)價(jià)
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;下設(shè)辦公室、競(jìng)賽評(píng)判委員會(huì)、質(zhì)量督導(dǎo)組，全面負(fù)責(zé)競(jìng)賽的組織管理工作。競(jìng)賽前，抽調(diào)業(yè)務(wù)精英制定理論和操作技能比賽規(guī)則，編寫題庫(kù)和編制試卷，以國(guó)家
