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季度考、員工月度考”原則實(shí)施考核評(píng)價(jià)；統(tǒng)籌抓好日常、專(zhuān)項(xiàng)和綜合激勵(lì)，激活基層高質(zhì)量發(fā)展動(dòng)力?！盎鶎狱h建質(zhì)量評(píng)價(jià)體系”覆蓋基層黨支部、黨務(wù)干部和普通黨員三類(lèi)主體，
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，這一創(chuàng)新項(xiàng)目讓數(shù)據(jù)指標(biāo)應(yīng)用于日常工作中……”近日，廈門(mén)市煙草專(zhuān)賣(mài)局（公司）第一分局（分公司）“掌上對(duì)標(biāo)平臺(tái)研發(fā)”課題組
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的落腳點(diǎn)。舟山市煙草專(zhuān)賣(mài)局（公司）在加大日常激勵(lì)力度的同時(shí)，制定表彰獎(jiǎng)勵(lì)管理規(guī)定，對(duì)在企業(yè)改革轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新發(fā)展中作出積極貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和個(gè)人實(shí)施
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建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，提高現(xiàn)代終端運(yùn)維質(zhì)量，從日均掃碼筆數(shù)、非煙掃碼占比、主動(dòng)支付筆數(shù)、日均掃碼集中度等方面著手，加強(qiáng)對(duì)客戶(hù)使用數(shù)據(jù)異常和波動(dòng)情況的日常監(jiān)控，
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顧客，這樣的關(guān)系才會(huì)長(zhǎng)久，平時(shí)是這樣，遇到問(wèn)題更要勇于承擔(dān)責(zé)任，才是化解危機(jī)的正確方式?！局д小吭?em class="term">日常經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)問(wèn)題，要敢于主動(dòng)
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，因?yàn)樗麄兟愤^(guò)大坪村組的土路時(shí)很容易摔倒。王世萬(wàn)看在眼里、急在心里。他和駐村工作隊(duì)隊(duì)員一起在大坪實(shí)地調(diào)研，向村民了解道路交通和日常出行情況，做好計(jì)劃，爭(zhēng)取
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我的想法后主動(dòng)加入，我們一起研究了很多樣板，最終設(shè)計(jì)出了這份垃圾分類(lèi)宣傳單。”陳榮榮笑著拿起一張A4紙大小的宣傳單，上面簡(jiǎn)潔明了地將日常生活垃圾進(jìn)行了劃分
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成為零售客戶(hù)做好日常店鋪管理的好幫手。王經(jīng)緯攝新平臺(tái)支撐新場(chǎng)景，新場(chǎng)景創(chuàng)造新生態(tài)。國(guó)慶節(jié)臨近，湖南省長(zhǎng)沙市煙草專(zhuān)賣(mài)局（公司）面向零售客戶(hù)開(kāi)展
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總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，補(bǔ)齊短板?！闭f(shuō)起紅河卷煙廠(chǎng)駐村工作隊(duì)，西龍村黨支部書(shū)記尹國(guó)松說(shuō)。近年來(lái)，紅云紅河集團(tuán)及各卷煙廠(chǎng)分別成立了駐村幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組和日常工作機(jī)構(gòu)
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的良好氛圍，推動(dòng)干部職工廉潔自律。弘揚(yáng)廉潔文化 涵養(yǎng)隨煙“蘭香”為濃厚廉政氛圍,市煙草專(zhuān)賣(mài)局（公司）把廉政文化融入日常生活，融入清廉元素,注入
