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煙草在線新沂消息 為提高水平、鍛煉隊伍、發(fā)現(xiàn)人才，選拔出參加江蘇徐州市局首屆技能競賽優(yōu)秀人員，經(jīng)過幾天數(shù)次的激烈緊張角逐，新沂局最后一輪綜合知識
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煙草在線據(jù)國家局網(wǎng)站報道 寶劍鋒從磨礪出，人才優(yōu)自苦練來。4月13日，在全國煙草行業(yè)2011年政治工作會議上，國家煙草專賣局授予謝劍平等9人“煙草行業(yè)
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精神文明單位為主線，把人文和諧的理念融入煙草實際工作中去，按照“一流的文化、一流管理、一流人才、一流業(yè)績”的工作目標(biāo)，全面深化精神文明建設(shè)工作，
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，按照“強信心、打基礎(chǔ)、立長遠(yuǎn)、抓規(guī)范、謀全局、出人才”工作方針，不斷夯實基層基礎(chǔ)，促進(jìn)各項工作上水平，取得了較好的經(jīng)濟效益和社會效益
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創(chuàng)新型人才培養(yǎng)，提高自主創(chuàng)新能力。按照煙葉生產(chǎn)、卷煙營銷、企業(yè)管理、信息技術(shù)等分類建立技術(shù)人才庫，對具有中高級專業(yè)技術(shù)職稱、高級技工職業(yè)技能職稱的人員作為創(chuàng)新型后備人才重點
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;要求明確目標(biāo)，把技能鑒定工作作為提高員工隊伍素質(zhì)、培養(yǎng)技能型人才的重要途徑來抓，將崗位技能鑒定通過率作為衡量專賣隊伍建設(shè)成效的硬指標(biāo)納入考核，確保職業(yè)技能鑒定
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了工程系列委員會的運作效果；并要求認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，擴大聘任職數(shù)，推廣聘任專業(yè)，使技術(shù)人才成長通道的建設(shè)更加完善；同時，
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工廠。三要進(jìn)一步創(chuàng)新人才發(fā)展機制，引入市場化機制，解放思想，大膽突破，使海煙薄片公司成為集團培養(yǎng)、考驗青年人才的基地。四要進(jìn)一步研究和思考行業(yè)
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保持泰州煙草持續(xù)健康發(fā)展奠定人才基礎(chǔ)。
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煙草在線福建消息 近日，漳州市局成立法制管理委員會，實現(xiàn)法制工作的歸口管理，增強法制工作的專業(yè)化和規(guī)范化；同時有效整合法律人才
