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倫理，以促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、員工成長和增進(jìn)社會(huì)福利為職業(yè)責(zé)任，而不能僅僅追求自身利益的最大化。企業(yè)家精神是一種心理特征，還包括果斷機(jī)智、謹(jǐn)慎堅(jiān)定、勇于進(jìn)取、誠實(shí)守信
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卷煙嚴(yán)重不足的局勢(shì)，達(dá)到市場(chǎng)資源、顧客資源、卷煙貨源都最大化利用的目的；二是能夠提高客戶經(jīng)理觀察問題、分析問題和解決問題的能力?？蛻艚?jīng)理這些能力提高了，更能夠準(zhǔn)確地
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最大化。工作動(dòng)機(jī)的等級(jí)劃分，工作動(dòng)機(jī)決定著員工的思想導(dǎo)向，當(dāng)管理人員無法了解下屬的工作動(dòng)機(jī)并藉此采取激勵(lì)措施時(shí)，員工們的懈怠甚至離職也就會(huì)時(shí)常發(fā)生
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營銷服務(wù)活動(dòng)向縱深方向有序推進(jìn)。
第四，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持合作共贏的原則，努力實(shí)現(xiàn)同工同酬價(jià)值最大化。
我們知道，國家與社會(huì)倡導(dǎo)同工同酬的主要目的無外乎出于
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個(gè)消化的空間，達(dá)到資源最大化利用，也會(huì)把節(jié)后的卷煙市場(chǎng)給做好。
節(jié)后，要重新定位好消費(fèi)群體和卷煙品牌、規(guī)格和檔次。也就是要做好銷售數(shù)量和消費(fèi)結(jié)構(gòu)的定位
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等現(xiàn)代終端建設(shè)的最終目的，集成行業(yè)優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，通過創(chuàng)新卷煙營銷方式、創(chuàng)新客戶服務(wù)方式，讓終端功能得到最大化發(fā)揮，提高現(xiàn)代終端建設(shè)的高度
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上有所作為，就要加強(qiáng)與婚慶活動(dòng)相關(guān)單位的合作，從中發(fā)現(xiàn)商機(jī)、挖掘潛力，促進(jìn)卷煙銷售經(jīng)營效益的最大化。
首先，加強(qiáng)與婚慶禮儀公司、婚紗影樓的合作
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零售客戶如何做好商品陳列，達(dá)到節(jié)日的商品銷售最大化的目的呢？
營造節(jié)日氛圍，錦上添花
不管商品是處于什么陳列形態(tài)，其目的就是要營造氛圍
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長假經(jīng)營效益的最大化。
首先，要抓住國慶節(jié)日特點(diǎn)。國慶小長假的特點(diǎn)非常明顯，主要表現(xiàn)在“兩多”：一是結(jié)婚的新人多，二是外出旅游的人多。這兩個(gè)
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，力求做到組織戰(zhàn)略清晰化、內(nèi)部管理規(guī)范化，資源效益最大化。實(shí)施精細(xì)化管理關(guān)鍵是抓住嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、恒。比如，海爾集團(tuán)“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、恒”的管理風(fēng)格，把細(xì)
