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，結(jié)合服務(wù)客戶的需要統(tǒng)一制定客戶培訓(xùn)計劃，精心設(shè)計培訓(xùn)內(nèi)容：對于每一個新入網(wǎng)的零售客戶，首先要接受卷煙經(jīng)營基本知識、管理要求和法律法規(guī)的培訓(xùn)
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;在體現(xiàn)法律威攝力的同時，宣判時都要謹之又謹，往往實行的是“就低不就高”量刑法則。對于“柔”，不是單純的溫柔、溫順，更不是軟弱和無能，
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打”的方針，創(chuàng)新煙草專賣管理方式，完善新舊法律銜接工作機制，充分利用“12313”管控平臺，加強“兩煙”市場監(jiān)管，切實為全縣“兩煙
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”的條款，也使卷煙網(wǎng)絡(luò)營銷有機可趁。
（一）國際煙草巨頭的新動向
隨著歐美等發(fā)達國家戒煙運動的深入以及《煙草控制框架條約》的施行，當?shù)氐?em class="term">法律
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煙草企業(yè)建設(shè)和管理需要的理論知識、業(yè)務(wù)知識和法律知識等更為廣泛的知識，領(lǐng)導(dǎo)者在充分認識到自身的不足與缺陷的同時，要不斷增加自身的知識儲備，特別是要重點掌握更多
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，受文化素質(zhì)的限制，大部分思想觀念落后、法律意識淡薄、經(jīng)營方式保守，僅憑經(jīng)驗賣煙，缺少理財意識和科學(xué)方法，在選擇經(jīng)營方向和主銷品牌
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位。
4、加強培訓(xùn)，提高隊伍綜合素質(zhì)。以專賣管理人員職業(yè)技能鑒定為契機，舉辦各種專賣法律法規(guī)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)班，提高專賣人員的辦案能力和執(zhí)法水平，
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靈活多樣、富有特色、員工喜聞樂見的形式，適時組織開展安全宣傳教育培訓(xùn)，深入學(xué)習(xí)貫徹安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識和安全生產(chǎn)常識。要加大宣傳力度，宣傳貫徹到每一個基層單位
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，損失了好幾萬元。后來經(jīng)過警方調(diào)查，證實這件事情就是王老板指使他人干的。出了這樣的事情，白某只好關(guān)門停業(yè)，而王某也受到了法律
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，兄弟倆就是“智”商。要知道，做生意的最終目標就是把商品銷售出去，從中獲取利潤，只要不違背市場法則，不違反國家法律，無論取任何
