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煙草在線義馬消息 日前，河南義馬分公司采取四項(xiàng)措施加大品牌培育力度，努力推進(jìn)區(qū)域市場(chǎng)知名品牌快速成長(zhǎng)。
一是強(qiáng)化職責(zé)履行。成立品牌培育領(lǐng)導(dǎo)工作小組，
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意識(shí)，增強(qiáng)了責(zé)任感和使命感，決心要在今后的日常工作中，勇挑重?fù)?dān)、敢干擔(dān)當(dāng)、善于創(chuàng)新，用三嚴(yán)三實(shí)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，積極
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。大家一致表示，在今后的工作中要堅(jiān)守安全紅線，本著守土有責(zé)、守土盡責(zé)、守土負(fù)責(zé)的態(tài)度，履行主體責(zé)任、落實(shí)崗位責(zé)任，確保項(xiàng)目建設(shè)安全。
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人員的責(zé)任。
通過(guò)“一項(xiàng)一檔”評(píng)審?fù)▓?bào)制度的先行嘗試和履行，將進(jìn)一步規(guī)范采購(gòu)工作，做到程序化、規(guī)范化、制度化、痕跡化，同時(shí)將促進(jìn)采購(gòu)工作水平的不斷提高。
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需求做到心中有數(shù)；二是關(guān)注品牌異動(dòng)，內(nèi)管部門要切實(shí)履行工作職責(zé)，密切關(guān)注重點(diǎn)品牌銷量突增的情況，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)反饋給專賣、營(yíng)銷部門，切實(shí)
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和工會(huì)工作開(kāi)展情況。
秦魯隼對(duì)濟(jì)南卷煙廠精益化管理和工會(huì)認(rèn)真履行職責(zé)、構(gòu)建和諧企業(yè)等工作給予充分肯定。他指出，要進(jìn)一步總結(jié)、提煉企業(yè)“以人為本，人文關(guān)懷，快樂(lè)
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體系建設(shè)，落實(shí)企業(yè)各級(jí)人員主體責(zé)任；二要強(qiáng)化安全生產(chǎn)法制意識(shí)，依法履行安全生產(chǎn)法律義務(wù)；三要強(qiáng)化安全培訓(xùn)工作，鞏固員工安全生產(chǎn)
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;降低法律風(fēng)險(xiǎn)。特別是對(duì)物資采購(gòu)、工程項(xiàng)目、招投標(biāo)、合同管簽訂和履行等開(kāi)展“事前、事中、事后”法律審查，以規(guī)范管理推動(dòng)國(guó)有資產(chǎn)保值增值；
四是強(qiáng)化法規(guī)培訓(xùn)，
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清理整治。查處了多起無(wú)證經(jīng)營(yíng)卷煙案件。
在對(duì)一汽修廠門衛(wèi)室無(wú)證經(jīng)營(yíng)行為進(jìn)行查處后，考慮到當(dāng)事人家境困難、體弱多病的實(shí)際情況，區(qū)局執(zhí)法人員在履行完相關(guān)手續(xù)后主動(dòng)為當(dāng)事人承擔(dān)
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”，對(duì)零售戶主動(dòng)實(shí)施的真煙非法流通“零容忍”，對(duì)相關(guān)崗位人員落實(shí)監(jiān)管措施不力“零容忍”，對(duì)內(nèi)管人員履行監(jiān)管職責(zé)不到位“零容忍”。
