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、執(zhí)法事項(xiàng)提示、輕微違法警示、違法行為糾錯(cuò)、重大案件回訪、行政執(zhí)法監(jiān)督管理、案件審查、聽證程序、行政復(fù)議、執(zhí)法評議考核、錯(cuò)案追究、許可過錯(cuò)追究、法制宣傳教育14個(gè)方面對預(yù)防控制行政執(zhí)法危機(jī)進(jìn)行
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;最終達(dá)到民主管理的目的。四是要把握進(jìn)度，圓滿完成“兩項(xiàng)工作”部署要求。三季度要切實(shí)將“兩項(xiàng)工作”信息化平臺建設(shè)起來，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上辦公、密切對接。四季度要搞好全面檢查考核
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大瓶頸”。在深入調(diào)查分析的基礎(chǔ)上，把會(huì)多會(huì)長、文多文長、檢查考核多作為首要解決的3項(xiàng)瓶頸問題。按照“突出重點(diǎn)、逐步深入、各個(gè)擊破”的原則，在對3個(gè)瓶頸問題系統(tǒng)分析和工作流
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工作小組的信息交流和工作溝通，及時(shí)研究和解決工作開展過程中的新情況、新問題，確?！皟身?xiàng)工作”深入扎實(shí)推進(jìn)。并將學(xué)習(xí)計(jì)劃落實(shí)情況納入執(zhí)行力建設(shè)對部門的季度考核，
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”的良好機(jī)制；要將“142”體系建設(shè)工作納入?yún)^(qū)局月度目標(biāo)考核；要形成專班，加強(qiáng)落實(shí)，建立體系文件持續(xù)改進(jìn)機(jī)制，為8月份上線做好
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上水平，關(guān)鍵還在于抓執(zhí)行。首先要形成嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行考核評價(jià)體系。嚴(yán)格一切按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，不能出現(xiàn)人為的改變和隨意的更改，對不按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的要給予嚴(yán)厲處罰，
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品牌的發(fā)展；二是明確目標(biāo)，確保金圣增幅高于全省平均水平；三是強(qiáng)化考核，各區(qū)縣公司要一級抓一級，層層抓落實(shí)，要激發(fā)所有
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;實(shí)現(xiàn)了預(yù)算管理與業(yè)務(wù)活動(dòng)的有效結(jié)合，實(shí)現(xiàn)了預(yù)算審批方式的變革與創(chuàng)新；實(shí)現(xiàn)了預(yù)算、結(jié)算、核算“三算”合一；健全了預(yù)算考核評價(jià)體系，并在試點(diǎn)運(yùn)行過程中
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煙草市場秩序等方面存在突出問題。第三階段（2011年12月底）為檢查驗(yàn)收階段，市打擊涉煙違法犯罪領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將制訂檢查驗(yàn)收和考核辦法，對各縣
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方面進(jìn)行了全面布置和安排，動(dòng)員和引導(dǎo)干部職工全面推進(jìn)優(yōu)秀卷煙工廠創(chuàng)建工作，切實(shí)做到有方案、有指標(biāo)、有部署、有措施、有檢查、有考核。
今后一階段，淮煙將把
