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，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和就地化解不安定因素，最大限度的減少群體性事件的誘因。四要加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)工作。要針對(duì)節(jié)日期間火災(zāi)、交通、中毒等事故易發(fā)多發(fā)，做好群眾性自防、自救、互救及
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人文關(guān)懷。通過各類興趣小組和文體協(xié)會(huì)組織開展多種形式的活動(dòng)，豐富業(yè)余生活，促進(jìn)溝通交流。每個(gè)管理期內(nèi)至少開展一次專題培訓(xùn)，外請(qǐng)專家對(duì)后備人才加強(qiáng)心理輔導(dǎo)。及時(shí)化解
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標(biāo)收購(gòu)，防止等級(jí)把握“時(shí)緊時(shí)松、前緊后松”情況發(fā)生。對(duì)水份超限、摻雜使假、霉變煙葉堅(jiān)決不予收購(gòu)。
五是強(qiáng)化監(jiān)督管理。加強(qiáng)與各級(jí)政府、各相關(guān)部門的溝通配合，及時(shí)處理和化解
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;認(rèn)真分析工作中的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，不斷提高合同審核備案人員的法律素質(zhì)及合同管理水平，增強(qiáng)防范化解風(fēng)險(xiǎn)的能力。
八是嚴(yán)把公示關(guān)。該縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)以村（居
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;對(duì)于持抵觸的意見領(lǐng)袖要不斷溝通及時(shí)化解不良情緒，對(duì)于惡意抵制的則要標(biāo)本兼治，多管齊下，減少其影響和號(hào)召力。充分發(fā)揮意見領(lǐng)袖的正面引導(dǎo)作用，才能
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，采用適宜途徑。應(yīng)當(dāng)體貼客戶，采用親近態(tài)度。卷煙零售架構(gòu)內(nèi)的客戶，需要更細(xì)致的、成效凸顯的平常服務(wù)。提升現(xiàn)有能力、提升服務(wù)素質(zhì)，要著力化解凸顯的現(xiàn)存
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加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式。
如何化解這些矛盾？加快現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)是必由之路。宜良分公司把煙草農(nóng)機(jī)綜合利用當(dāng)成戰(zhàn)略工程來抓，著眼全局，科學(xué)規(guī)劃，以
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，只有在實(shí)干中才能解決；一切矛盾，只有在實(shí)干中才能化解；一切機(jī)遇，只有在實(shí)干中才能抓住。無論何時(shí)，做工作、干事業(yè)都要
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提高依法管理水平。對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行法律的前置式把關(guān)和過程跟蹤服務(wù)，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)糾正，把不規(guī)范苗頭和隱患消除在萌芽狀態(tài)，防止、規(guī)避和化解各種
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在說什么。? “看不到煙霧。”? “聞不到煙味。”? “聽不到咳嗽聲?！? “這里沒有火龍。”? 來到洞口的新武士們按老規(guī)矩尋找火龍，結(jié)果卻空手而歸。? 一場(chǎng)危機(jī)就這樣化解
