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個(gè)省份，涉案金額逾7200萬元。貴州省煙草專賣局專賣監(jiān)督管理處工作人員王占江告訴記者，這一案例集中暴露出三方面治理難題：一是國(guó)際郵包日均通關(guān)量超百萬
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”，將技能等級(jí)、革新成果、培訓(xùn)表現(xiàn)等納入積分體系，根據(jù)積分高低動(dòng)態(tài)調(diào)整人才庫名單，為精準(zhǔn)用人提供依據(jù)。青年技術(shù)員王健憑借2項(xiàng)小革新、120小時(shí)培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)的積分優(yōu)勢(shì)
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公司依托技能大師工作室持續(xù)開展技術(shù)人員培訓(xùn)，形成產(chǎn)教融合示范效應(yīng)，助力設(shè)備運(yùn)行效能提升。王勇攀攝“在隊(duì)伍充滿活力上實(shí)現(xiàn)新提升?！笔冀K把黨的政治建設(shè)擺在首位，
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;你看這煙葉烤出來又軟又香，比往年強(qiáng)多了！”近日，在濰坊臨朐縣五井鎮(zhèn)花園河村的烘烤工場(chǎng)里，煙農(nóng)王福明輕輕拿著一片剛出爐的葉片，臉上
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工藝質(zhì)量管控從各自為戰(zhàn)向協(xié)同作戰(zhàn)、從點(diǎn)狀應(yīng)對(duì)向整體推進(jìn)轉(zhuǎn)變?！闭憬袩煿I(yè)有限責(zé)任公司黨組成員、副總經(jīng)理，寧波卷煙廠黨委書記、廠長(zhǎng)王良君表示。近年來，寧波卷煙廠牢固樹立“大質(zhì)量
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，要根據(jù)外形、重量、甚至是包裝特點(diǎn)等綜合判斷?！苯?#xff0c;固原市原州區(qū)煙草專賣局市場(chǎng)監(jiān)管員王定海早早來到某物流分撥中心，向這里的工作人員介紹鑒別技巧，在
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批發(fā)均價(jià)增加了10塊錢。具體一點(diǎn)來看，二類和普一類聚集了——銷量最多，硬芙蓉王、軟玉溪位列銷量第1、第2位，銷量前10位品規(guī)中強(qiáng)勢(shì)占據(jù)8席；增長(zhǎng)
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，針對(duì)無法實(shí)地拜訪的情況及時(shí)通過線上渠道溝通提醒。（張楊、李加禮、張玲玉、蘇維民、蒙煙辦、朱宇新、王星飛、張沈秋）
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86.92戶次提升到104.88戶次，在用終端配送車輛由54輛減少到40輛，達(dá)到了降本增效的目的。（毛凡楷、王天穎、秦夢(mèng)丹、劉春洋、石盛毅、李奇、牛牧原供稿
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。參考文獻(xiàn)：[1] 王麗華, 張勇. 基于崗位勝任力的國(guó)有企業(yè)基層人才精準(zhǔn)培養(yǎng)模型構(gòu)建研究[J]. 中國(guó)人力資源開發(fā), 2022, 39(8): 65 - 77.[2] 李強(qiáng), 周敏. “訓(xùn)戰(zhàn)
