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1名國家級優(yōu)秀客戶經(jīng)理、5名省局先進個人，敬業(yè)愛崗標(biāo)兵、先進工作者不斷涌現(xiàn)。
愿景：讓別人過得更美好
在每年的志愿者服務(wù)日，新沂局（
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的組織落實。市局各系統(tǒng)管理部門是此次作風(fēng)整頓活動的具體操作者，要明確部門負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，要積極推進本系統(tǒng)內(nèi)作風(fēng)整頓活動的開展，加強管理，嚴(yán)格
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。作者將這些建議稱為“下一個最佳購物建議”(next best offer，NBO)。制定一個完善的NBO包括以下四個步驟。
??? 1.確定目標(biāo) 許多公司在NBO行動上栽了大跟頭
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;“己所不欲勿施于人”就是這個道理。理解和包容要求我們凡做事要多為對方著想，多從對方的角度去理解和思考問題，就像修改別人的文章一樣，要順著原作者的思路去修改
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件鼻煙壺上，盡顯作者構(gòu)思之巧妙、器物之華美、雕刻之精湛，紋飾自然，線條流暢，造型優(yōu)美，深淺勻稱。在7.5厘米的袖珍之地營造出如此
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發(fā)展環(huán)境。
黨委委員潘清明宣讀了廠黨委表彰文件，給予7個先進集體、5個先進班組、5個先進機臺、3位崗位明星和101名先進工作者以通報表彰，廠領(lǐng)導(dǎo)為先進代表頒發(fā)了榮譽證書
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了2011年度先進集體和先進工作者。
與會期間，各位代表立足實際，就如何貫徹落實好省公司工作會議精神以及黃彪的工作報告提出的各項要求、推動企業(yè)各項目標(biāo)任務(wù)的順利完成展開
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局（分公司）在六樓會議室舉行2012年新春團拜會，中層以上干部、收購點長、2011年度先進工作者、機關(guān)全體員工及參加團拜會的演出人員歡聚一堂、暢敘友誼、共迎新春
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主任，基層煙葉工作站站長、先進集體代表、先進工作者等共180多人參加了會議?！?
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的。
能否履行職業(yè)責(zé)任，是一個職業(yè)工作者是否稱職、能不能勝任工作的問題。如果工作人員不履行規(guī)定的責(zé)任，就叫失職。
每一種職業(yè)都有自己本身的職責(zé)和任務(wù)，
