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專業(yè)、實干創(chuàng)新”工作理念，圍繞“咨詢服務有效果、課題攻關(guān)出成果、人才培訓結(jié)碩果”目標，著重開展了安全教育培訓、安全經(jīng)驗研討、安全課題攻關(guān)、安全成果推廣等工作，
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;加強防汛措施落實，通過定期檢修配送車輛、巡查修繕庫區(qū)設施、全面檢查關(guān)鍵環(huán)節(jié)和部位等消除隱患；加強對送貨車輛的風險管控，做好駕駛員的安全教育培訓，
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配送人員開展汛期安全教育專題培訓，制定汛期卷煙配送應急預案，全面開展卷煙倉庫、配送車輛安全風險排查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，督促相關(guān)責任人整改
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，在堅持安全教育的基礎上，更是認真執(zhí)行“到崗工裝上身、帽子扣子扎牢、配備檢查齊全”的要求，并輔以嚴格的考核，確保人身安全。設備在嚴格按照“五定”責任制
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;黨組）意識形態(tài)工作責任制，守好意識形態(tài)陣地，深化國家安全教育，持續(xù)開展反分裂斗爭宣傳教育，教育引導廣大干部職工在維護祖國統(tǒng)一、維護
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法律法規(guī)，及時總結(jié)普法工作經(jīng)驗，每季度編制法治簡報，及時更新維護企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)站“法規(guī)視窗”欄目信息，拓展法律知識普及面；聚焦消費者權(quán)益保護日、全民國家安全教育
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）堅持線上線下結(jié)合強化消防安全教育。線上，在工作群推送轉(zhuǎn)發(fā)消防安全提示，鼓勵員工利用“碎片化”時間在“全民消防學習平臺”學習消防安全知識；線下
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，助力國有資產(chǎn)保值增值。賦能安全管理。積極探索二維碼講解技術(shù)在安全管理移動學習的應用，提升安全教育培訓效果。筑牢數(shù)字安全屏障，組織7名兼職網(wǎng)信管理員對本
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不重視安全教育，只有像高主任那樣，對待安全工作一絲不茍，我們每個人的安全才能有保障。還有一次車輛例行檢查，高主任嚴格按照工作流程逐一進行查驗
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;要注重以下三個環(huán)節(jié)：一是開展專賣執(zhí)法人員安全教育。強調(diào)行政許可、行政處罰、日常監(jiān)管、卷煙查辦中的風險點，通過具體事件、鮮活案例“以案說法”，點醒執(zhí)法人員
