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，制度文化，安全文化等車間文化體系，探索推行跨支部共建模式，以點(diǎn)帶面激勵(lì)廣大職工立足崗位、創(chuàng)新創(chuàng)效，在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中鍛造榮光
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方案。注重控氮增鉀，推行平衡施肥。技術(shù)員逐田塊下發(fā)“施肥通知單”，全面推廣平衡施肥技術(shù)，加大有機(jī)肥施用量，注重微量元素作用，調(diào)整
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門）表示將在未來完全禁止尼古丁袋，并承諾繼續(xù)推行“戒煙運(yùn)動”。此次，奧伊金繼續(xù)表示，煙草行業(yè)不斷推出新的不含煙草的煙草和尼古丁產(chǎn)品，這使
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基層黨建工作，增強(qiáng)黨員奮發(fā)進(jìn)取的動力，身體力行踐行黨員責(zé)任。三是以“黨員積分”為抓手，抓好黨員考核。為強(qiáng)化引導(dǎo)黨員切實(shí)發(fā)揮先鋒模范作用，持續(xù)推行
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，以“支部領(lǐng)栽、小組促栽、黨員帶栽、群眾跟栽”的模式，制定移栽計(jì)劃，做到早規(guī)劃、早部署、早落實(shí)，做好深耕曬垡，規(guī)范移栽，大力推行
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和專業(yè)化服務(wù)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。以煙葉種植計(jì)劃面積為依據(jù)進(jìn)行扶持補(bǔ)貼，扶持補(bǔ)貼兌現(xiàn)與煙葉交售合同履約率相掛鉤，全面推行扶持補(bǔ)貼兌現(xiàn)公示制，接受群眾監(jiān)督。建立完善物資發(fā)放
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大會討論和表決分配方案。戶主會必須有煙站正式職工參加，邀請鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）紀(jì)委或村（居）委會監(jiān)督委員會人員參加。全面推行煙葉種植收購
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種子，集中播種育苗，推行統(tǒng)一配送供苗，建立詳實(shí)的種子供應(yīng)、發(fā)放和使用臺賬，全過程監(jiān)督播種和規(guī)范做好剩余種子回收，嚴(yán)防播種過程中調(diào)換品種
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”，旺長期“持續(xù)干旱”的極端天氣，攀枝花煙葉站線員工采取有力措施積極應(yīng)對，煙葉質(zhì)量綜合評價(jià)最終排名全省第二。一是推行健康栽培體系，制定“特殊天氣烤煙
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說道。煙農(nóng)認(rèn)真閱讀煙葉技術(shù)指導(dǎo)手冊為確保能順利完成煙葉種植工作，花垣鎮(zhèn)及早安排種植地塊，做好深耕曬垡，大力推行片區(qū)化管理，充分發(fā)揮精耕細(xì)作優(yōu)勢
