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給執(zhí)法人員予以改正或補充材料，使行政處罰的行為做到客觀準確、公平公正，有效避免執(zhí)法風險。
二是重視普法宣教工作。按照內(nèi)培外宣的要求，對外開展多種形式的普法
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個別單位不能現(xiàn)場出示內(nèi)控煙衛(wèi)生管理制度，監(jiān)督檢查員依據(jù)相關(guān)規(guī)定，當場出具行政處罰決定書予以警告，責令立即改正。
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領(lǐng)導小組辦公室致全縣人民的一封信；
三、狠抓落實，明確任務(wù)。結(jié)合工作實際落實黨風廉政建設(shè)責任制，提高群眾滿意度；進一步改正作風，
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，并對縣局工作提出合理化建議。黨員干部分別從個人存在的問題、產(chǎn)生的原因、努力改正的方向進行了認真剖析，認真反思。同時還給縣局工作提出了一些合理化建議。會議強調(diào)：
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，改正問題。
優(yōu)化專賣隊伍。對專賣管理人員實行軍事化管理，做到物品定位、工作定時、學習定期，每天“一口清”回答5戶客戶情況，每月一次應(yīng)知應(yīng)會
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;對發(fā)現(xiàn)的問題及時改正。
三是做好市場檢查工作。嚴格按照“APCD”工作方法，做好分析、定好計劃、帶著問題、心有目標的開展市場檢查，以提高專賣市場監(jiān)管發(fā)現(xiàn)重大案件
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并加以改正；三是要加強內(nèi)管反饋機制建設(shè)，及時反饋通報發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況，加強痕跡化管理，切實做到有查必有跡。
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不足，從能力上找差距，通過半月“正衣冠”切實做到“五保證”。
三是“洗洗澡”階段。開展批評和自我批評，敢于揭短亮丑、改正缺點、修正錯誤，真正
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的區(qū)域經(jīng)營并及時辦理零售許可證；對堅持無證經(jīng)營拒不改正的無證戶，將聯(lián)合公安、工商等部門堅決予以取締。
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，文化體育活動場所等。《管理辦法》實施后，對在禁止吸煙場所吸煙，經(jīng)勸阻不改正的，將由愛國衛(wèi)生行政管理部門處以10元罰款，并責令其停止吸煙或者
