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市場(chǎng)監(jiān)管有以下不足：日常市場(chǎng)監(jiān)管工作中普遍存在片面地追求檢查頻次和覆蓋面；不注重分析市場(chǎng)、監(jiān)管重點(diǎn)不突出；稽查方法簡(jiǎn)單、針對(duì)性不強(qiáng)、重點(diǎn)不明確、效果不明顯
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的條包卷煙擺出寶塔型、數(shù)字型等與眾不同的生動(dòng)造型，并與名酒、名茶組合陳列，凸顯出典雅精致高貴的效果，也讓卷煙陳列更醒目。柜臺(tái)里的卷煙按照價(jià)位從高到低、一對(duì)一
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的把握較為匱乏，盡管組織開(kāi)展一些客戶培訓(xùn)活動(dòng)，但收到的效果不甚理想。
2、零售終端信息溝通不暢，和零售戶的溝通手段還比較單一，主要通過(guò)
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進(jìn)度、講效果、講收獲，鼓勵(lì)新員工在一周的學(xué)習(xí)時(shí)間里，通過(guò)學(xué)習(xí)車(chē)間作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、與一線師傅交流操作經(jīng)驗(yàn)、向技術(shù)人員請(qǐng)教相關(guān)技術(shù)問(wèn)題等多種手段盡快地學(xué)習(xí)掌握車(chē)間工藝流程。車(chē)間采用
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拼搏，常常因?yàn)楣ぷ鞯拿y且效果不佳而煩惱沮喪，試想一下只要我們努力了，時(shí)時(shí)保持積極向上的心態(tài)，像她一樣在繁忙中用快樂(lè)創(chuàng)造成功。常期讓快樂(lè)占據(jù)疲勞
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員工調(diào)整學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間。構(gòu)建培訓(xùn)平臺(tái)，增加培訓(xùn)頻率，保證員工更多的學(xué)習(xí)時(shí)間。改善培訓(xùn)條件，幫助員工解決學(xué)習(xí)費(fèi)用，鼓勵(lì)員工學(xué)習(xí)。注重培訓(xùn)效果
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，才能發(fā)揮鼓勵(lì)戒煙效果。
香港食物及衛(wèi)生局副局長(zhǎng)陳肇始稱，當(dāng)局曾評(píng)估煙稅和其他策略成效，考慮市民承受力，今次加稅是令本港首次符合世界衛(wèi)生組織
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量、煙氣煙堿量、煙氣一氧化碳量等各項(xiàng)煙氣綜合指標(biāo)已經(jīng)從原來(lái)的12mg/支、1.2mg/支、13mg/支分別降低至現(xiàn)在的8mg/支、0.8mg/支、9mg/支，降焦減害效果明顯，
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;損害消費(fèi)者的合法權(quán)益，各大廠家可以說(shuō)也是絞盡腦汁，不斷的提高自己產(chǎn)品的防偽技術(shù)，取到了相當(dāng)成功的效果。
條形碼技術(shù)的普及，讓產(chǎn)品都帶上
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襄陽(yáng)棗陽(yáng)市煙草專賣(mài)局（營(yíng)銷(xiāo)部）緊緊圍繞2014年“消費(fèi)與服務(wù)”的宣傳主題，通過(guò)四項(xiàng)措施確保宣傳效果。
一是制作宣傳展板、橫幅。緊緊圍繞今年“3·15”宣傳
