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把握不清，對當(dāng)前工作的新情況、新要求、新變革不求了解，不求掌握。還有一小部分老員工缺乏應(yīng)有的責(zé)任感和事業(yè)心，并在心理上缺少危機(jī)意識，存在普通
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能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”新要求，堅(jiān)持履行好執(zhí)紀(jì)監(jiān)督責(zé)任，把更多的時(shí)間和精力用到執(zhí)好紀(jì)、問好責(zé)、把好關(guān)上，實(shí)現(xiàn)了紀(jì)檢監(jiān)察工作職能更加明確，方法更加科學(xué)
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。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)缺乏奉獻(xiàn)精神，勞動(dòng)紀(jì)律渙散，事情多做一點(diǎn)覺得吃虧，待遇稍差一點(diǎn)滿腹牢騷。中央八項(xiàng)規(guī)定出臺后，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)對中央和行業(yè)的新規(guī)定、新要求不適應(yīng)
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，客觀總結(jié)工作新問題
面對行業(yè)改革發(fā)展的新形勢、新目標(biāo)、新要求，西吉縣局還存在著一些短板和困擾專賣工作發(fā)展的瓶頸性問題。
一是受自身文化水平和人才培養(yǎng)銜接不暢所限
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市場秩序。而無證經(jīng)營者并未在煙草專賣管理部門留存檔案，對這些地點(diǎn)分散、銷售隱蔽的零售點(diǎn)的整治，需要耗費(fèi)煙草專賣管理部門更多的人力和物力。
3、卷煙消費(fèi)群體結(jié)構(gòu)的新要求。城鎮(zhèn)化
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適應(yīng)新形勢、新要求的能力和水平，持續(xù)提升法規(guī)人員理論和業(yè)務(wù)水平。二要加大法規(guī)隊(duì)伍建設(shè)力度。堅(jiān)持“走出去、引進(jìn)來”的辦法，強(qiáng)化對法治人員法律知識和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，
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關(guān)鍵詞：煙草商業(yè)企業(yè) 教育培訓(xùn) 機(jī)制
黨的十八大報(bào)告提出“加強(qiáng)和改進(jìn)干部教育培訓(xùn)，提高干部素質(zhì)和能力”，這是新形勢下干部隊(duì)伍教育培訓(xùn)工作的新要求。煙草
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煙草行業(yè)當(dāng)前的形勢把握不清，對當(dāng)前工作的新情況、新要求、新變革不求了解，不求掌握。還有一小部分老員工缺乏應(yīng)有的責(zé)任感和事業(yè)心，并在心理上缺少危機(jī)意識
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;以上級“十二五”發(fā)展規(guī)劃為綱領(lǐng)，結(jié)合 “四大工程”建設(shè)，著眼于跨越發(fā)展的新要求、新形勢，致力于內(nèi)部管理，創(chuàng)新管理方法，形成管理
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煙草在線專稿 黨的十八屆三中全會(huì)通過了《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》，對做好新形勢下思想政治工作提出了新任務(wù)、新要求，為加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的開展
