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深入學理論、練技能。39名員工踴躍報名、勤學苦練，利用四個月休息時間，取得良好的學習效果。讓更多的技能人才在“政治上有榮譽、經(jīng)濟上得實惠、社會上有地位、創(chuàng)新上有平臺、發(fā)展上受
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。開展了“復烤制絲組”“卷包組”“感官評吸組”三組質(zhì)量技能競賽，競賽內(nèi)容涵蓋生產(chǎn)與質(zhì)量管控關鍵環(huán)節(jié)。以理論與實操有機結(jié)合的專業(yè)性技能競賽，培育全要素專業(yè)性人才，
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“統(tǒng)一裝備、自主管控、成本效率、服務保障、安全穩(wěn)定”的設備管理方針，堅持人才驅(qū)動，充分發(fā)揮“物流創(chuàng)新工作室”示范作用，統(tǒng)籌加強卷煙物流設備一體化管理
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“統(tǒng)一裝備、自主管控、成本效率、服務保障、安全穩(wěn)定”的設備管理方針，堅持人才驅(qū)動，充分發(fā)揮“物流創(chuàng)新工作室”示范作用，統(tǒng)籌加強卷煙物流設備一體化管理
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，打造物流“微課堂”品牌，為專業(yè)技術人才和技能人才提供學習、培訓平臺；通過技能競賽、即時激勵等方式提升員工素能，努力打造學習型、服務型、創(chuàng)新型員工
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煙草專賣局（公司）將按照“統(tǒng)一裝備、自主管控、成本效率、服務保障、安全穩(wěn)定”的設備管理方針，堅持人才驅(qū)動，充分發(fā)揮“物流創(chuàng)新工作室”專業(yè)領域科技
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契合了工廠技術人才的技能培養(yǎng)需求，能有效提高自動化產(chǎn)線復雜工程問題解決能力與系統(tǒng)化思維，培養(yǎng)知識、技能、創(chuàng)新精神兼?zhèn)涞母哔|(zhì)量人才，增強工廠技術力量儲備。此外
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,在體系機制、人才培養(yǎng)、平臺搭建、成果應用、氛圍營造等方面扎實開展創(chuàng)新工作。本次多項成果發(fā)表獲獎是對全省煙草商業(yè)系統(tǒng)QC小組活動開展成效的肯定,鼓舞了基層單位創(chuàng)新工作者及廣大員工的積極性和創(chuàng)造性。下一步
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中心的 41 名選手匯聚一堂，同臺競技，各顯身手。近年來，山東中煙黨組高度重視技能人才隊伍建設，充分發(fā)揮技能競賽激勵作用，積極推進
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、能源管理體系，優(yōu)化管理流程，確保各項工作有根有據(jù)、合規(guī)合法；加強青年人才培養(yǎng)，搭建青年人才成長平臺，使廣大青年在磨礪中提升本領
