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;把問題談開談實，把思想談深談通，消除隔閡、形成共識，為開好專題民主生活會和組織生活會打下基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)干部要做到“四必談”：集團(tuán)黨委、各單位黨委
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下一步的工作提出了要求：一要及時對各生產(chǎn)廠開展“回頭看”專項檢查；二要認(rèn)真撰寫對照檢查材料；三要開好專題民主生活會和組織生活會。隨后，檢查組查閱
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正確運用新采購規(guī)定，在采購過程中嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定和程序；要通過培訓(xùn)，切實讓廣大干部職工掌握新規(guī)定和有關(guān)程序，更好地參與民主管理監(jiān)督。
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、規(guī)范經(jīng)營；扎實推進(jìn)第二批黨的群眾路線教育實踐活動，開好專題民主生活會；做到執(zhí)行中央八項規(guī)定常態(tài)化，認(rèn)真落實“三轉(zhuǎn)”要求，持之以恒反對
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;物流中心主任費正祥對物資采購工作提出四點要求，一是強(qiáng)化責(zé)任、細(xì)分任務(wù)，高度重視物資采購工作，確保熟練使用陽光點評系統(tǒng)；二是狠抓辦事公開民主
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;提前謀劃召開專題民主生活會。七是加強(qiáng)與省局督導(dǎo)組的匯報，使督導(dǎo)組及時了解和掌握活動開展情況。八是市局教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每周召開一次碰頭會，加強(qiáng)溝通聯(lián)系，
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，堅持企務(wù)公開制、民主集中制和領(lǐng)導(dǎo)掛點制，積極落實“三個必查”工作要求，從細(xì)處著手，防范未然，讓一切權(quán)力都在陽光下運行，真正
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走訪征求。班子成員分別深入老黨員、退休老干部和職工等家中走訪慰問，帶回問題意見。
二是動員大會征求。采取填寫民主評議表的形式，征求動員大會參會人員的意見建議。
三是
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輪流組織專題系列培訓(xùn)，讓員工自主確定培訓(xùn)主題，民主推選優(yōu)秀講師，評比先進(jìn)樹標(biāo)桿，形成部門間良性競爭的氛圍，充分發(fā)揮員工積極參與、樂于
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工作，幸福生活”的工作理念，和在企業(yè)發(fā)展中形成的“加快發(fā)展的自豪感、工作環(huán)境的舒適感、參政議政的民主感、利益分配的公平感、基本需求的滿足感、精神生活的充實感”六個美好感覺中
