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。防止少數(shù)員工以“時間緊、要求高”為借口，拖延工作時間，降低工作質(zhì)量，進而上班時間懶懶散散，出現(xiàn)出工不出效的現(xiàn)象。
第四，要加強
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??? 就在國美電器發(fā)布2010年度報告前夕，有媒體爆料：“從3月10日開始孫一丁沒有再回到國美電器上班，而且近期已經(jīng)開始辦理離職手續(xù)，而其負(fù)責(zé)的連鎖網(wǎng)絡(luò)
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形象識別。一是要統(tǒng)一所有辦公場所形象標(biāo)識，營造濃厚的企業(yè)文化和工作氛圍，對外展示煙草行業(yè)良好的企業(yè)形象；二是職工在上班期間統(tǒng)一著裝，統(tǒng)一佩戴工作
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去發(fā)現(xiàn)到而已。
商品陳列、明碼標(biāo)價是客戶經(jīng)理的一項基礎(chǔ)工作，也是一項長期的重點工作，因為大多數(shù)的農(nóng)村客戶缺乏相應(yīng)的自覺維護意識。記得國慶節(jié)上班的第一天，對
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的經(jīng)營模式。公司發(fā)現(xiàn)，他們鎖定的上班族母親不僅喜愛高檔時尚的產(chǎn)品，也同樣注重普通的食品價格。行業(yè)研究的結(jié)果顯示，家庭主婦們每周平均光顧兩次日雜店鋪，
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事，在每一個細(xì)節(jié)上精益求精、力爭最佳。筆者認(rèn)為，作為我們基層企業(yè)來說，企業(yè)基礎(chǔ)管理包含企業(yè)員工的日常上班管理、企業(yè)的成本費用管理、安全管理等方方面面，強化
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過程中，對有意種植的農(nóng)戶，不失時機地約定面積，立即按申請和審批程序簽訂合同，逐步落實種植面積。
春節(jié)后上班伊始，樂業(yè)的煙葉生產(chǎn)宣傳發(fā)動工作又
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啟明不再“榮華小區(qū)”居住，加上妻子還在上班，所以在平時的經(jīng)營中難免會遇到一些困難，如沒有開水喝，有時候忙的顧不上回家吃飯，沒有零錢
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絕大多數(shù)人還是淪入復(fù)吸的輪回。
一個在北京某網(wǎng)絡(luò)公司上班的哥們告訴我，他們公司規(guī)定，在辦公室吸煙者一次罰款1000元，三次以上解聘。于是，這位
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上班叼根煙
1月6日上午10時44分，記者在市中醫(yī)院看到，在腫瘤科和內(nèi)科辦公室里，一名當(dāng)班男醫(yī)生正在吸煙?！澳愀缮蹲?#xff1f;”科室內(nèi)另一名
