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，構(gòu)建項(xiàng)目組、課題組、具體成員之間深層次、多角度交流研討的機(jī)制，促進(jìn)課題攻關(guān)整體向前推進(jìn)；加強(qiáng)精益人才隊(duì)伍建設(shè)，一體化開(kāi)展課題攻關(guān)、強(qiáng)化過(guò)程管控
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、資料，實(shí)現(xiàn)對(duì)外報(bào)道內(nèi)容生產(chǎn)全市系統(tǒng)一盤棋。同時(shí)，他們還借助全員素質(zhì)再提升工程，引導(dǎo)通訊員向全媒體人才轉(zhuǎn)型；借助煙草網(wǎng)絡(luò)學(xué)院，組織
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”勞動(dòng)技能競(jìng)賽活動(dòng)的一部分，此次競(jìng)賽由浙江省總工會(huì)和浙江中煙聯(lián)合主辦，杭州卷煙廠承辦。
在高質(zhì)量發(fā)展的新時(shí)代背景下，企業(yè)發(fā)展對(duì)人才隊(duì)伍的職業(yè)素質(zhì)和技能水平
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局（公司）注重培訓(xùn)宣貫，著力打造全員創(chuàng)新格局，充分利用診斷師考評(píng)、項(xiàng)目帶動(dòng)及專業(yè)培訓(xùn)等方式，持續(xù)加強(qiáng)創(chuàng)新人才培養(yǎng)，發(fā)揮創(chuàng)新人才
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，在開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)課程的基礎(chǔ)上，有針對(duì)性地根據(jù)不同崗位需求有計(jì)劃地開(kāi)展業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)，構(gòu)建系統(tǒng)的新員工培養(yǎng)體系。
打造一支“一專多能”的人才隊(duì)伍。提倡多崗位鍛煉
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成效。一是著力完善體制機(jī)制，強(qiáng)化體制機(jī)制建設(shè)對(duì)強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、完善資源統(tǒng)籌、解決關(guān)鍵問(wèn)題、加速人才培養(yǎng)等方面的支撐作用，探索與省外單位、大專院校、科研院所科研聯(lián)動(dòng)機(jī)制、人才
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等方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
在曲靖卷煙廠，交流組著重了解對(duì)方產(chǎn)業(yè)工人培訓(xùn)基地大師工作室在管理運(yùn)作、人才培養(yǎng)、技術(shù)攻關(guān)、成果轉(zhuǎn)化、專利申請(qǐng)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等方面的經(jīng)驗(yàn)和成效，雙方還
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精神、工匠精神，牢固樹(shù)立辛勤勞動(dòng)、誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)、創(chuàng)造性勞動(dòng)的理念，營(yíng)造尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好氛圍，為扎實(shí)推進(jìn)深化改革提供持久動(dòng)力
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二是深化“黨建+人才培養(yǎng)”。以黨員為先鋒，開(kāi)展崗位大練兵、大比武、大培訓(xùn)活動(dòng)，加強(qiáng)人才培養(yǎng)。黨員和新進(jìn)客戶經(jīng)理強(qiáng)弱搭配“結(jié)對(duì)子”，全面提高營(yíng)銷人員
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、創(chuàng)優(yōu)、奉獻(xiàn)”的精神理念，以“一流管理、一流服務(wù)、一流業(yè)績(jī)、一流人才”為內(nèi)容，以“真情實(shí)網(wǎng)，服務(wù)共贏”為目標(biāo)，產(chǎn)生了良好的社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益以及人才
