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;細(xì)支煙已突破了“女士煙”的傳統(tǒng)概念，不斷賦予科技、文化、健康環(huán)保等內(nèi)涵。其次，客戶經(jīng)理在散發(fā)傳單彩頁(yè)的同時(shí)，向客戶認(rèn)真講解細(xì)支煙有關(guān)專業(yè)術(shù)語(yǔ)，
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、服務(wù)的全過程和各領(lǐng)域，營(yíng)造精益管理氛圍，形成精準(zhǔn)管理文化，實(shí)施精準(zhǔn)評(píng)價(jià)考核，實(shí)現(xiàn)我省卷煙銷售管理水平的全面提升、成本費(fèi)用的穩(wěn)步下降、效率質(zhì)量
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銷總部的組織下，協(xié)同工業(yè)企業(yè)，召開品牌文化傳播會(huì)，進(jìn)一步增強(qiáng)客戶感知，引導(dǎo)口碑營(yíng)銷的“好聲音”。為引領(lǐng)區(qū)域品牌培育工作，每周制定
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制度，公開與規(guī)范企業(yè)管理當(dāng)中能夠減少員工需要疏導(dǎo)的導(dǎo)火源。
三是宣傳企業(yè)核心文化。員工是企業(yè)之基，加大對(duì)員工的企業(yè)價(jià)值觀、人生觀、職業(yè)道德的教育與宣傳，更是不容忽視
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的平臺(tái)、載體把行業(yè)、單位自身的文明素養(yǎng)展示出來(lái)。這其中的迎檢展示平臺(tái)、載體既包括了必要的迎檢材料，也包括了文明創(chuàng)建窗口單位、文化建設(shè)展廳等實(shí)物載體、平臺(tái)，更包括了員工的行為規(guī)范
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之間的溝通渠道。開展企業(yè)文化專題講座，樹立正確的價(jià)值導(dǎo)向和崇尚健康節(jié)儉的生活習(xí)慣，同時(shí)積極主動(dòng)為員工排憂解難，多做員工看得見、摸得著的實(shí)事，讓發(fā)展
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消費(fèi)者一個(gè)舒適的環(huán)境和一種良好的感覺，并能給予消費(fèi)者一種消費(fèi)的信心，對(duì)促成銷售有著積極的意義。良好的終端形象即承擔(dān)著傳遞商品文化、展示形象、消費(fèi)體驗(yàn)等作用，同時(shí)
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檢查標(biāo)識(shí)，用語(yǔ)要文明，執(zhí)法要公平公正。堅(jiān)決杜絕“吃、拿、卡、要”行為。同時(shí)要抓好專賣隊(duì)伍的教育培訓(xùn)工作，堅(jiān)持不懈地抓好執(zhí)法隊(duì)伍的思想政治、業(yè)務(wù)水平、文化能力培養(yǎng)
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;人員的文化水平、思維理念、技術(shù)能力參差不一，特別需要技術(shù)人員參與到現(xiàn)場(chǎng)、身邊的安全管理監(jiān)督，這是確保企業(yè)安全的根基，也是寄望發(fā)揮才能，展現(xiàn)自我
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紅”象征著紅紅火火的喜慶、吉祥文化，“中華（軟）”所采用的“中國(guó)紅”的色彩識(shí)別特征早已成為“中華”最重要的視覺特征之一；除了“中國(guó)紅”的設(shè)計(jì)風(fēng)格
