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;有文化，到單位工作后不屑于做一些瑣碎
小事，不能給同事和領(lǐng)導(dǎo)留下良好的印象，這對(duì)一個(gè)職場(chǎng)新人的發(fā)展而言，可以說(shuō)是一個(gè)危險(xiǎn)的做法，因?yàn)?/div>
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品質(zhì)的小事是品牌的大事
品質(zhì)，從字面意義看，可以理解為產(chǎn)品的質(zhì)量。質(zhì)量是品牌的生命，沒(méi)有質(zhì)量，就沒(méi)有品牌?？v觀近年來(lái)中國(guó)企業(yè)和品牌
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無(wú)小事，規(guī)范工作落在實(shí)處就要落地有聲。湖北省局從小事著手緊抓規(guī)范，出臺(tái)了“四個(gè)一律”規(guī)定，年終還要綜合審計(jì)，由紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行監(jiān)督檢查。規(guī)定出臺(tái)
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，他抓緊星期天設(shè)備停機(jī)的機(jī)會(huì)，自己用了兩個(gè)小時(shí)的時(shí)間把問(wèn)題處理好后，來(lái)不及把工作服放回家就直奔集合地點(diǎn)來(lái)了。
一滴水折射出一個(gè)太陽(yáng)，一件普普通通的小事
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工作態(tài)度，從小事做起，把小事做好，從細(xì)微之處見(jiàn)精神、見(jiàn)水平。在辦公室工作中，要善于發(fā)現(xiàn)細(xì)節(jié)，把注意力集中到關(guān)鍵點(diǎn)、銜接點(diǎn)、隱藏點(diǎn)
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地面、天花板、柜臺(tái)、貨架的衛(wèi)生，從大處看，不錯(cuò)，一塵不染，但卻忽視了小細(xì)節(jié)。有時(shí)，小細(xì)節(jié)往往能夠影響大形象。忽視小事，
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，已經(jīng)成為近年來(lái)媒體爭(zhēng)議的焦點(diǎn)，可以說(shuō)是媒體上的煙草新聞無(wú)一不是全社會(huì)普遍關(guān)注的新聞，煙草無(wú)小事，事事關(guān)天下。在這樣的大背景下，對(duì)待安全問(wèn)題
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戶的弱點(diǎn)，要慢慢培養(yǎng)自己成為一名非常“職業(yè)”的市場(chǎng)營(yíng)銷人員。所謂的一個(gè)人“很職業(yè)”，不在于自己是否滿腹經(jīng)綸，而在于自己認(rèn)真、規(guī)范、高效率地做好一件件小事
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兒，也會(huì)使許多小事情發(fā)展成為大問(wèn)題?？蛻衾悟}，也許我們客戶經(jīng)理每天都要面對(duì)，有時(shí)是我們能夠解決的雞毛蒜皮小事，有時(shí)是我們不能解決的政策性大問(wèn)題
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“管他去了，這些小事兒讓他自己處理”的心理，硬是沒(méi)幫顧客的忙。而那位顧客把副食品好不容易揣到電動(dòng)車前面的車籃子里之后，又去想把酒綁到后面的車架上。大家都知道
