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鎮(zhèn)科協(xié)理事長(zhǎng)對(duì)2013年烤煙生產(chǎn)工作做了全面總結(jié)，嚴(yán)格按照烤煙科技員管理考核制度，表彰了2013年因烤煙工作任務(wù)完成得好的優(yōu)秀科技員。
煙站站長(zhǎng)認(rèn)真分析了2013年全站
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35周歲以下人員就烤煙生產(chǎn)育苗、施肥、田管、烘烤等生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)行PPT培訓(xùn)授課演練比賽，評(píng)出一等獎(jiǎng)一名、二等獎(jiǎng)二名、三等獎(jiǎng)三名，并進(jìn)行表彰。培訓(xùn)結(jié)束后，全體培訓(xùn)
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員工樹(shù)立為踐行“潤(rùn)夏”服務(wù)品牌的“標(biāo)桿”、“典型”，大力宣揚(yáng)和表彰，讓大家學(xué)有榜樣、比有對(duì)象、趕有方向，營(yíng)造“比、學(xué)、趕、幫、超”的正能量氛圍。
2013年
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”、“菜單式”、“小灶式”服務(wù)，一心一意辦實(shí)事。在煙技員述職述廉大會(huì)或煙農(nóng)座談會(huì)上，煙農(nóng)亮出煙技員為煙農(nóng)辦實(shí)事“明細(xì)帳”，借以評(píng)先選優(yōu)，表彰先進(jìn)
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。每季度從一線崗位員工中評(píng)出作風(fēng)優(yōu)秀、業(yè)務(wù)扎實(shí)的明星員工給予通報(bào)表彰，并充分利用企業(yè)榮譽(yù)墻進(jìn)行展示、宣傳，進(jìn)一步提升全員工作激情和熱情，力促爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)推向深入。
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;進(jìn)一步提高煙農(nóng)的種煙積極性。煙草部門(mén)要向上爭(zhēng)取更多的資金、項(xiàng)目，向煙農(nóng)提供更優(yōu)質(zhì)的技術(shù)服務(wù)，共同為全縣煙葉生產(chǎn)作出更大貢獻(xiàn)。
會(huì)議表彰了一批煙葉生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)單位。各
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明顯提升，特別是進(jìn)入10月中旬以來(lái)，收購(gòu)進(jìn)度每條收購(gòu)線每天在150擔(dān)以上，在近期前四天的收購(gòu)中達(dá)到了200多擔(dān)，且收購(gòu)質(zhì)量保持較好。
為表彰
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情況參考，為年度考核、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、評(píng)先評(píng)優(yōu)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)提供依據(jù)，為參加和指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、案件查處等提供情況，有效加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和監(jiān)督。
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、優(yōu)秀科技論文、優(yōu)秀QC成果、科技創(chuàng)新管理貢獻(xiàn)獎(jiǎng)的先進(jìn)單位和個(gè)人進(jìn)行了表彰。
公司領(lǐng)導(dǎo)，副處級(jí)以上干部、科技獎(jiǎng)勵(lì)獲獎(jiǎng)代表及相關(guān)人員參加會(huì)議。
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;對(duì)凱里市終端形象優(yōu)秀的9家進(jìn)行表彰，并頒發(fā)“卷煙陳列標(biāo)兵”、“優(yōu)秀形象店面”、“品牌培育之星”獎(jiǎng)牌，為廣大卷煙零售客戶起到“創(chuàng)典型、樹(shù)標(biāo)桿”的積極促進(jìn)作用，
