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，用先進(jìn)經(jīng)驗開闊視野。在全員中開展“創(chuàng)建優(yōu)秀縣局，我應(yīng)做什么”大討論和“我為創(chuàng)建獻(xiàn)良策”活動，通過系列宣傳學(xué)習(xí)討論，使大家充分認(rèn)識到，“創(chuàng)優(yōu)
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，要有具體的目標(biāo)。如“實干興邦、產(chǎn)業(yè)報國”、“振興民族產(chǎn)業(yè)”等過于寬泛，大家無從知道你是干什么的？也不能以企業(yè)遠(yuǎn)大目標(biāo)替代愿景，如“世界500強
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的，是企業(yè)基于生存與發(fā)展的目標(biāo)需要而提出的，引導(dǎo)大家共同去追求、去努力。煙草行業(yè)的共同價值觀是“國家利益至上，消費者利益至上”，這就是我們
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，當(dāng)然也很難得到回報。也許大家認(rèn)為我講的是題外話，但恰恰不是。我們來分析小張的超市的經(jīng)營情況：小張夫妻倆愛好旅游，這本身是個好事兒，又能
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，這就需要大家做到“三思而后講”，不要信口開河，戰(zhàn)略思維能力可以影響執(zhí)法時的知覺與判斷，思維決定行為，正確的思維能力提高
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淡季的市場做大、做活呢？我們請來幾位客戶經(jīng)理給大家出出主意——
客戶經(jīng)理：張洪兵
觀點：淡季別淡服務(wù)意識
要想生意好，服務(wù)很重
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，零售客戶也會報之以李。
因此，在高溫時期，也正是考驗整天奔波于市場一線的廣大營銷人員的關(guān)鍵時期。天氣炎熱，大家心情都很煩燥，如果你
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；再者要做好組織發(fā)動工作，獲得大家的認(rèn)同與支持，并在過程中給予積極的關(guān)注和幫助，而不是當(dāng)“甩手掌柜”、頤指氣使。否則，這項指令就會落空
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客戶，我們要做過細(xì)工作，自己實在講不通的，最好要請片區(qū)的客戶經(jīng)理、稽查隊員、送貨員幫忙，在大家的通力配合之下，把事情圓滿解決。而
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，樹立“工作的需要，就是大家的專業(yè)”的思想。對組織實施的每個培訓(xùn)項目，進(jìn)行充分調(diào)研，努力做到干部職工需要什么就培訓(xùn)什么、干部職工成長缺少什么就輔導(dǎo)
