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，若在數(shù)米高的機器上清掃衛(wèi)生，千萬不能急躁拽拖，要小心謹(jǐn)慎的將其取下，防止用力過猛拽斷后，使身體失去重心而受傷害。清掃衛(wèi)生看似小事
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服務(wù)做得好了，顧客就能更加了解你的性格和為人，更能增進彼此之間的友誼和感情。所以我說，在經(jīng)營中我們要盡力把一些看是小事的事情做好，時時刻刻注重
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火，到最后問題沒解決，反而使勢態(tài)進一步惡化，小事變成大事，大事變成煩心事。
今年中秋節(jié)時，由于家里卷煙備貨不足，
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，安排工作時不顧及群眾感受，不征求群眾意愿；四是對群眾反映的問題漠不關(guān)心，不及時解決。有些事情，干部看來是小事情，然而
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好處是你能通過這樣小事體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的寬大胸懷，也能讓員工感受你這小廠的溫暖，站到企業(yè)付出幾十元，就能得到一位員工的心的角度，何樂而不為哪。從處理這樣
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煙草在線專稿 “安全文化要從日常工作小事和工作細(xì)節(jié)抓起，教育職工從自身做起、從身邊小事做起，營造一個全員積極參與的濃厚氛圍……”沿著咸陽市煙草物流卷煙配送中心
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層面而言：要從小事抓起，從中層突破，切實將嚴(yán)格規(guī)范內(nèi)化于心，外化于行。開展嚴(yán)格規(guī)范建設(shè)，必須結(jié)合實際工作，從小事抓起
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，有服務(wù)不到位的地方，會影響到煙農(nóng)的熱情，這就不利于煙葉種植，基層煙站要充分認(rèn)識到服務(wù)還存在的缺點，認(rèn)真在工作中加以解決。
服務(wù)無小事
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一是教育和引導(dǎo)員工自覺參與到節(jié)能降耗工作中來。去年，我們開展了“建設(shè)綠色商場”的創(chuàng)建活動，發(fā)出了“節(jié)約，從我做起，從小事做起
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：“這些小事不值得做，要做大事”、“這事不歸我管”、“我很忙，實在沒時間想那么多”、“領(lǐng)導(dǎo)，我試過了，現(xiàn)在做不了”……其實很多時候的很多
