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;通過(guò)開展技能競(jìng)賽、培訓(xùn)、QC小組活動(dòng)、員工論壇、行動(dòng)學(xué)習(xí)、“1+1”互助學(xué)習(xí)，靈活運(yùn)用“PDCA工作法”和目標(biāo)質(zhì)量管理工作法，以及學(xué)習(xí)日、學(xué)習(xí)周、學(xué)習(xí)季活動(dòng)等多元化
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取消互助組簽訂大合同的做法，實(shí)行煙葉站職工與煙農(nóng)面對(duì)面簽訂，做到“一戶一簽”；繼續(xù)100%嚴(yán)格推行電子合同和電子結(jié)算；落實(shí)合同簽訂、調(diào)整、收購(gòu)
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，保持與邊防武警官兵的良好溝通聯(lián)系，把軍企之間互幫互助的優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚(yáng)光大，在今后的工作中進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)作，促進(jìn)企業(yè)與部隊(duì)的和諧發(fā)展。
在走訪部分困難零售戶
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、對(duì)應(yīng)的品種及烤房等相關(guān)信息，嚴(yán)格按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)煙苗，逐戶簽訂，建立臺(tái)賬；抓實(shí)合同管理，全縣將取消互助組簽訂大合同的做法
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的重要性，強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)決杜絕互助組大合同簽訂，杜絕空合同、假合同的現(xiàn)象發(fā)生。
縣委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng)高朝花提出了三點(diǎn)要求，一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，高度重視
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的利好政策向農(nóng)民講清、講透，調(diào)動(dòng)農(nóng)民種煙積極性。四是分片區(qū)，以互助聯(lián)合體為單位，以責(zé)任烤煙科技員為主，召開煙農(nóng)座談會(huì)，掌握煙農(nóng)心理
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，利用零售戶互助合作小組這一平臺(tái)，在宣傳終端建設(shè)維護(hù)零售價(jià)格的同時(shí)，提升零售戶對(duì)煙草專賣體制的認(rèn)同度；最后，加強(qiáng)督查考核工作，
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家園、文明創(chuàng)城、愛心助學(xué)、愛心募捐、送溫暖、傳文化、授知識(shí)”等一系列獨(dú)具特色的志愿服務(wù)，形成了以“奉獻(xiàn)、關(guān)愛、互助、進(jìn)步”的志愿者精神為核心的團(tuán)隊(duì)文化，受到行業(yè)各級(jí)
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組織機(jī)構(gòu)，健全工作機(jī)制，不斷提升工商互助和工商合作水平。二是推廣先進(jìn)的適用技術(shù)。全面實(shí)施土壤改良、測(cè)土配方施肥、豆?jié){灌根、葉面噴鉀、上部六片葉一次性成熟采收、不適用煙葉處理
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，無(wú)形之中就缺乏一種運(yùn)動(dòng)氛圍，慢慢地也會(huì)因?yàn)闆]有運(yùn)動(dòng)伙伴而失去興趣。處于青春期的孩子信息獲取渠道已從父母影響轉(zhuǎn)向同伴互助，喜歡和小伙伴聚在一起，有共同的興趣
