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;每一個(gè)經(jīng)營單元、每一個(gè)員工、每一臺設(shè)備、每一件商品、每一件物料都將是一個(gè)獨(dú)立又互聯(lián)互通的節(jié)點(diǎn)，通過海量數(shù)據(jù)的傳遞和分析，以及合理化的業(yè)務(wù)操作流程、內(nèi)部協(xié)作機(jī)制設(shè)計(jì)
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;才能在推進(jìn)企業(yè)或者行業(yè)發(fā)展方面真正做到運(yùn)籌帷幄，決勝千里。我們煙草行業(yè)也是這樣，既需要對行業(yè)成長以及發(fā)展前景進(jìn)行合理定位，也應(yīng)抓住影響和制約煙草企業(yè)成長的突出
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;來歷不明的微信紅包鏈接，最好不要打開，凡事都要慎重，天上沒有掉餡餅這一說。
擁有電子錢包的同時(shí)，我們一定要合理使用卡包，讓它更有
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，有利于合理組織生產(chǎn)供給。具體到煙草實(shí)際，煙草面對的消費(fèi)者個(gè)性化需求正在壯大，爆珠、細(xì)支和中支、短支的概念化已經(jīng)提出，但除了細(xì)支的突破外，
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優(yōu)化集成煙蚜繭蜂防治煙蚜技術(shù)；合理應(yīng)用生物制劑；使用殺蟲燈誘殺、黃板誘蚜、性誘劑等理化誘控技術(shù)，達(dá)到降低農(nóng)藥使用次數(shù)、減少煙葉病蟲害發(fā)生、提高煙葉質(zhì)量安全的目的
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，我們一味排斥或者拒絕接納，都不是一個(gè)好的面對方式。有一種方式，就叫合理存在。沒有誰或者明白無故的存在，或者消極的等靠要，就能催生
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澆施，一般控制在2至3次追施，可以做到合理控制氮肥施肥量。最后在旺長期至成熟期配合施用適量的鉀肥，以提升煙葉的內(nèi)在質(zhì)量和改善煙葉烘烤特性。
5.移栽時(shí)間
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用人監(jiān)督，嚴(yán)格責(zé)任追究。
首先要加強(qiáng)選人用人全方位監(jiān)督，合理科學(xué)的推進(jìn)干部選拔過程公開，使組織工作去神秘化，注重發(fā)揮輿論監(jiān)督。其次
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，對工作組開展扶貧攻堅(jiān)工作提出更具合理性的建議與意見，協(xié)調(diào)和理順各個(gè)層面的關(guān)系，協(xié)同工作組解決農(nóng)村扶貧工作中遇到的各類難題，指導(dǎo)工作組有效開展工作。特別是
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先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，龍州煙草全員聯(lián)動，發(fā)揚(yáng)“白+黑”、“5+2”的精神，緊緊圍繞“113”工作方針，將保障客戶合理利益、擴(kuò)大
