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份量；二是領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員圍繞主題，緊密結(jié)合工作實(shí)際談?wù)J識(shí)、談體會(huì)、找差距，提出了今后努力方向和整改措施，是一次高質(zhì)量的民主生活會(huì)，希望
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有價(jià)值的信息，認(rèn)識(shí)到了自身的差距和不足，來訪客人對(duì)合肥市局（公司）近年來的發(fā)展情況給予高度贊揚(yáng)，并表示將積極汲取好經(jīng)驗(yàn)和做法
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（營銷部）在每次績效考核時(shí)，從不偏袒任何人，對(duì)于工作中的失誤，嚴(yán)格按照制度執(zhí)行，并不斷拉開了員工之間的收入差距。通過
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、咨詢、投訴服務(wù)、經(jīng)營環(huán)境、貨源供應(yīng)等六個(gè)方面的內(nèi)容。旨在通過調(diào)查，準(zhǔn)確、客觀、真實(shí)地了解廣大卷煙零售戶對(duì)當(dāng)前卷煙銷售工作的評(píng)價(jià)、意見及建議，找問題、尋差距、彌不足
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，各級(jí)要緊緊圍繞“調(diào)結(jié)構(gòu)、提質(zhì)量、增效益”的目標(biāo)要求，正確把握生產(chǎn)形勢、正視當(dāng)前工作差距、切實(shí)抓好下一步工作。一是要牢固樹立不放棄一株煙、不浪費(fèi)一片有效葉的思想，切實(shí)
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行”，是在這次技能競賽中對(duì)全縣專賣隊(duì)伍的真實(shí)寫照。賽后，楊國平副局長對(duì)此次競賽的準(zhǔn)備、賽場上所表現(xiàn)出來的精神和取得的成績表示了充分肯定。他要求各中隊(duì)回去后要尋找差距
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按照對(duì)事不對(duì)人的原則進(jìn)行評(píng)定，拉開員工之間的收入差距，以此來激勵(lì)優(yōu)秀員工，鞭策后進(jìn)員工，真正形成一種“比、學(xué)、趕、超”的競爭氛圍，
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;通過相互檢查，進(jìn)一步增強(qiáng)了各支部加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任感，學(xué)到了經(jīng)驗(yàn)，找到了不足，看到了差距，為支部工作開展拓寬了思路
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信息調(diào)研工作在數(shù)量和質(zhì)量上都有所進(jìn)步，但對(duì)比其它兄弟單位，還存在不少差距：一是結(jié)構(gòu)不合理。新聞信息相對(duì)多，調(diào)研論文相對(duì)少。二是質(zhì)量有限。提交
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成本費(fèi)用控制標(biāo)桿。對(duì)各單位、部門及時(shí)考核、分析費(fèi)用執(zhí)行情況，樹標(biāo)桿，找差距，查原因，“借”經(jīng)驗(yàn)，訂措施，同進(jìn)步。
