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市、縣有關(guān)要求，結(jié)合實(shí)際，制定印發(fā)了《富源縣2013年烤煙生產(chǎn)收購管理考核實(shí)施細(xì)則》。
該實(shí)施細(xì)則：一是進(jìn)一步明確了2013年全縣烤煙生產(chǎn)收購工作中的各項(xiàng)
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職責(zé)和應(yīng)達(dá)到的工作標(biāo)準(zhǔn)，并進(jìn)行嚴(yán)格管理和考核，讓科技員隊(duì)伍更好的服務(wù)于煙農(nóng)。
該站把整個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)分為四個(gè)階段。分別是：育苗、移栽、大田管理和烤煙收購。每個(gè)
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煙草在線會(huì)昌消息 為掌握全縣冬翻進(jìn)度準(zhǔn)確數(shù)據(jù)，嚴(yán)格冬翻工作考核，切實(shí)抓快冬翻進(jìn)度，抓實(shí)冬翻面積，抓好冬翻質(zhì)量，江西省
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服務(wù)承諾，以規(guī)范服務(wù)提升個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)，推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展。三是強(qiáng)化考核，落實(shí)規(guī)范服務(wù)保障。充分發(fā)揮考核“指揮棒”作用，及時(shí)對(duì)季度考核方案進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化
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考核。將機(jī)關(guān)各職能科室分為一線科室和非一線科室兩類，分別進(jìn)行考核。
二是明確考評(píng)方法。根據(jù)各科室工作業(yè)績(jī)分設(shè)為優(yōu)秀、良好、好、一般四個(gè)檔次，采取無記名、百分制方式進(jìn)行考評(píng)
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，證照不符，變更、轉(zhuǎn)讓專賣證照等行為的零售客戶，采取措施進(jìn)行清理整治，徹底解決專賣許可不規(guī)范使用行為。
嚴(yán)格監(jiān)督考核。加大專賣許可跟蹤回訪及后續(xù)
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煙草在線石林消息 12月13日，云南石林分公司召開安全工作專題會(huì)議，安排部署當(dāng)前安全生產(chǎn)工作及2013年年度安全檢查考核工作。分公司工會(huì)主席、工會(huì)安全事務(wù)代表和全體
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15人參加了2013年度從江縣“六五”普法考試考核工作。
此次干部學(xué)法用法考試考核是根據(jù)《貴州省干部學(xué)法用法考試考核辦法》的規(guī)定和“六五”普法依法治理規(guī)劃要求，對(duì)2013年度全縣干部
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相結(jié)合，按月度有針對(duì)性的組織內(nèi)管業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，提高內(nèi)部監(jiān)管能力。
二是注重內(nèi)管人員目標(biāo)考核。嚴(yán)格按照績(jī)效管理考核辦法對(duì)內(nèi)管人員進(jìn)行考核，考核責(zé)任落實(shí)到
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、事事談對(duì)標(biāo)”的濃厚氛圍。
二是加強(qiáng)考核。按照“工作有目標(biāo)、考核有標(biāo)準(zhǔn)、過程有監(jiān)控、追溯有獎(jiǎng)懲”的原則，不斷完善對(duì)標(biāo)考核細(xì)節(jié)，把對(duì)標(biāo)考核與目標(biāo)績(jī)效考核有機(jī)結(jié)合，
