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、重大事項(xiàng)督辦以及不符合項(xiàng)整改四大類，通過表格的形式羅列出來，使各崗位的職責(zé)一目了然。
二是注重過程與結(jié)果并重，確?？荚u工作公開公平公正。即嚴(yán)格按照
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的影響——進(jìn)行了公正的戰(zhàn)略性分析。報(bào)告還預(yù)測了市場將如何變化，以及向何處發(fā)展。
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考核細(xì)則的內(nèi)容進(jìn)行考核，做到公平、公正、公開，不得弄虛作假、徇私舞弊，否則按考核紀(jì)律追求考核人員的責(zé)任。四是嚴(yán)格兌現(xiàn)，體現(xiàn)獎勤罰懶?？己诵〗M每月5
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;對于營造大悟良好的煙草執(zhí)法環(huán)境和公平、公正、誠信經(jīng)營的煙草市場秩序，打擊和震懾涉煙違法犯罪行為、凈化卷煙市場以及制售假煙網(wǎng)絡(luò)案件的偵破工作將起到了極大的推動作用。
省、市、縣三級
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、新任務(wù)和新要求，深入掛鉤聯(lián)系的村、社區(qū)協(xié)助開展宣傳工作，重點(diǎn)對社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項(xiàng)工作進(jìn)行宣傳。同時(shí)，積極參與到縣“綜治宣傳月”活動隊(duì)伍
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的完整性、規(guī)范性方面存在的不足，對縣局專賣整體工作做出了客觀公正的評價(jià)。
最后，王貴對考核組此次檢查指導(dǎo)表示感謝，要求相關(guān)部門要對照落實(shí)，對
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;對全系統(tǒng)2012年法規(guī)及普法依法治理工作進(jìn)行部署。
寧夏區(qū)局要求全系統(tǒng)法規(guī)及普法依法治理工作堅(jiān)持“再上新水平、再創(chuàng)新業(yè)績”基調(diào)，繼續(xù)加強(qiáng)規(guī)范性文件管理，強(qiáng)化公正
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評定考核結(jié)果。
此次考核工作始終堅(jiān)持黨管干部的原則，堅(jiān)持突出工作實(shí)績、注重綜合素質(zhì)的原則，堅(jiān)持客觀、公開、公平、公正考核的原則，旨在進(jìn)一步加強(qiáng)對中層干部
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;以量化管理為手段，提高管理的透明度和公正度，完善制度建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、文化建設(shè)，要求各項(xiàng)痕跡資料內(nèi)容全面完整、記錄整齊清晰。明確創(chuàng)建優(yōu)秀縣級營銷部必須突出“創(chuàng)
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過程公平、公正。采取中層干部及職工代表討論通過《績效管理方案》，績效考評結(jié)果由考評雙方簽字同意并公示3天，考評結(jié)束保留職工申訴權(quán)利并適時(shí)開展績效面談等方式，確保
