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”又于2012年新推出“重九系列”，“重九系列”定位于“云煙”品牌大家族中最頂級(jí)的產(chǎn)品系列，其目的在于從最高端的定位提升“云煙”的品牌價(jià)值，強(qiáng)化“云煙”的高端形象
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和對(duì)策是擺在大家面前的重要課題。如何發(fā)現(xiàn)和解決實(shí)際工作中存在的問(wèn)題，對(duì)行業(yè)長(zhǎng)久發(fā)展，將產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。
一、當(dāng)前卷煙零售市場(chǎng)現(xiàn)狀
隨著煙草專賣職能的進(jìn)一步加強(qiáng)和深化
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，船上有好多顆釘子，誰(shuí)也不能拔下釘子拿回家。牽頭部門要帶頭干，考核激勵(lì)大家去干，群眾的眼睛是雪亮的，群眾心中有桿秤，群眾筆下
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“中華”——當(dāng)之無(wú)愧的的“國(guó)煙”品牌
如果問(wèn)起消費(fèi)者在他們心目中最好的卷煙品牌是什么？相信大家首先就會(huì)想到聲名遠(yuǎn)播、享譽(yù)全球的“中華”品牌卷煙。即使在問(wèn)到一些不抽卷煙
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，一圈子下來(lái)，小王經(jīng)理不僅完成了當(dāng)月的銷售計(jì)劃，還超了不少。
大家都知道，零售客戶最怕什么，當(dāng)然最怕的就是斷貨。既然小王經(jīng)理提前透露
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，編制了《贛州煙草志資料收集提綱及相關(guān)要求》，同時(shí)制作資料卡片樣本，使大家對(duì)資料收集有一個(gè)大致方向，在相對(duì)規(guī)范的軌道進(jìn)行收集和整理，避免
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，多對(duì)全體干部員工進(jìn)行思想教育、多舉辦法律法規(guī)的宣講活動(dòng)，引導(dǎo)全體干部員工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、榮辱觀，讓大家筑牢思想防線，從而杜絕違規(guī)現(xiàn)象
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中層管理這一崗位的想法，覺(jué)得只有這樣才能真正體現(xiàn)出自身的價(jià)值或得到更多的報(bào)酬，因此在企業(yè)形成了“千軍萬(wàn)馬過(guò)獨(dú)木橋，大家都爭(zhēng)著上中層”之勢(shì)，從而
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模式及行為規(guī)范，從而得到企業(yè)這一大家庭的文化接納。而若企業(yè)內(nèi)部員工特立獨(dú)行，我行我素，不遵守企業(yè)的規(guī)章制度、行事風(fēng)格，便會(huì)處處碰壁。因此
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做得舉步維艱。
大家都知道，客戶經(jīng)理的銷售任務(wù)和品牌培育任務(wù)都很重。有時(shí)，客戶經(jīng)理為了完成銷售計(jì)劃和品牌培育計(jì)劃，他們會(huì)對(duì)客戶說(shuō)，這個(gè)煙下次就
