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圖為營口市局（公司）煙包自動碼籠系統(tǒng)。在繁忙的分揀車間里，遼寧省營口市煙草專賣局（公司）卷煙物流配送中心迎來了自動碼籠系統(tǒng)這個“新伙伴”。至此，由儲分一體系統(tǒng)、無人AGV以及自動碼籠系統(tǒng)組成的自動化設(shè)備集群，正以智能化高效協(xié)同，重塑營口市局
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“AI不是替代，而是賦能?！?025年，走進(jìn)湖南中煙長沙卷煙廠，AI技術(shù)正悄然改變著這家制造企業(yè)的運作方式，作為湖南中煙“新春第一會”后率先響應(yīng)AI技術(shù)應(yīng)用號召的先鋒，長沙卷煙廠從生產(chǎn)車間到管理部門，一場以AI為驅(qū)動的變革正在全面鋪開。
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數(shù)字時代，當(dāng)行技術(shù)之道；以數(shù)據(jù)賦能，數(shù)業(yè)融合方能勇立潮頭。近年來，湖北省局（公司）積極探索營銷數(shù)字化轉(zhuǎn)型，深入推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，聚焦零售戶和消費者的服務(wù)感知，豐富服務(wù)場景，拓寬服務(wù)半徑，建立“多觸點采集和高效率響應(yīng)服務(wù)訴求”
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抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展，謀創(chuàng)新就是謀未來。許昌煙機(jī)公司機(jī)加車間表示，將主動迎接發(fā)展挑戰(zhàn)，穩(wěn)中求進(jìn)、創(chuàng)新求變，堅定不移地在創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展方面邁出更堅實的步伐。
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賽場上奮勇拼搏的青年員工是龍煙公司“以賽育人”人才培養(yǎng)模式的一個縮影。
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為全面加快數(shù)字化轉(zhuǎn)型,浙江省紹興市煙草專賣局聚焦人才“第一資源”,通過分類施策、平臺賦能、機(jī)制保障等多重手段,加強數(shù)字化人才培育,跑出高質(zhì)量發(fā)展加速度。
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近日，廣東中煙廣州卷煙廠新一輪制絲線技術(shù)改造全面拉開帷幕。此次技改以精益改善為主線，聚焦從“制造”到“智造”的轉(zhuǎn)變，不斷通過技術(shù)改造、信息化建設(shè)，為生產(chǎn)運行賦能升級，為高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。
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為幫助煙農(nóng)輕松種煙，真正實現(xiàn)煙葉生產(chǎn)降本增效，加快構(gòu)建農(nóng)機(jī)農(nóng)藝融合、產(chǎn)業(yè)多元增收的煙葉現(xiàn)代化發(fā)展體系，近年來泌陽縣煙草專賣局（分公司），堅持因地制宜，分類施策，農(nóng)藝主導(dǎo)，農(nóng)機(jī)配合，突出重點，穩(wěn)步推動現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，為煙區(qū)鄉(xiāng)村振興、農(nóng)民增收致富提供堅強保障。
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為精準(zhǔn)服務(wù)鄉(xiāng)村振興,以產(chǎn)業(yè)共育、農(nóng)網(wǎng)提質(zhì)等實際行動彰顯行業(yè)責(zé)任擔(dān)當(dāng),浙江諸暨市煙草專賣局(分公司)從地方實際出發(fā),將楓橋鎮(zhèn)部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村片區(qū),建設(shè)成為一個共同富裕示范區(qū),以行動踐行楓橋經(jīng)驗。
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近年來，安徽中煙工業(yè)有限責(zé)任公司合肥卷煙廠始終把人才當(dāng)作企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的第一資源。通過做好人才工作的頂層設(shè)計，進(jìn)一步創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制，拓寬人才發(fā)展通道等系列措施，不斷優(yōu)化企業(yè)人力資源，激活人才效應(yīng)，努力提升企業(yè)核心競爭力，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展培育人才成長的沃土，著力建設(shè)一支適應(yīng)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的高素質(zhì)專業(yè)化人才隊伍。
