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工作。
二是確保卷煙配送服務(wù)質(zhì)量。通過在工作中不斷給物流人員強調(diào)配送作業(yè)規(guī)范、日常行為規(guī)范和安全行車規(guī)范，提升物流從業(yè)人員客戶服務(wù)意識，確保卷煙配送服務(wù)質(zhì)量。
三是
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流通秩序。
二是注重細節(jié)經(jīng)營，實施聯(lián)合打假，執(zhí)法人員加強了解掌握物流裝卸過程，對異常、運輸貨物名稱不符的情況應(yīng)及時掌握，增強物流人員識別假煙
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和學(xué)習(xí)的平臺，達到增進團結(jié)、以賽促學(xué)，提高物流人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能，提高物流各項工作質(zhì)量的目的。
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紫金山礦區(qū)卷煙零售戶林伍連感激地對滿身大汗的片區(qū)客戶經(jīng)理袁林昌、卷煙送貨員羅永余說。盛夏以來，驕陽似火，上杭分公司37名卷煙營銷物流人員，頂著36度高溫天氣
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關(guān)鍵崗位清單，搭建核心技術(shù)崗位人員培養(yǎng)平臺，形成高素質(zhì)的物流人才梯隊，加快人本物流建設(shè)。
以“降本增效”為抓手，夯實各項管理基礎(chǔ)。樹立精益
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專項整治行動引向縱深。
四是專銷結(jié)合。專賣人員和營銷、物流人員及經(jīng)營戶經(jīng)常進行深入溝通，了解近期轄區(qū)卷煙銷售的新動向、新特點、新手段，開展錯時監(jiān)管，轉(zhuǎn)變
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實現(xiàn)非核心業(yè)務(wù)社會化，建立關(guān)鍵崗位清單，搭建核心技術(shù)崗位人員培養(yǎng)平臺，形成高素質(zhì)的物流人才梯隊。
三是以“降本增效”為抓手，夯實各項管理基礎(chǔ)
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，抓好兩個當(dāng)前工作。要求全體員工高度重視企業(yè)之歌宣唱活動，積極參與籌備，充分展現(xiàn)物流人員的精神風(fēng)貌，力爭取得好成績；要求綜合部
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;大家進一步明確了方向、振奮了精神、樹立了信心，力爭要在本次活動中展示出周煙物流人積極向上的精神風(fēng)貌。
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考核細則，加強倉儲物流人員的績效考核；持續(xù)推進安全標(biāo)準(zhǔn)化工作，提煉倉儲物流特色安全管理，制定《倉儲部安全管理手冊》。同時，加強勞務(wù)
