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;公司)關(guān)于物流標(biāo)準(zhǔn)化任務(wù)要求,梳理和完善覆蓋能源消耗、物流用工、費(fèi)用支出、作業(yè)效率及服務(wù)水平等方面的物流對(duì)標(biāo)指標(biāo)體系,明確各項(xiàng)指標(biāo)的控制標(biāo)準(zhǔn),
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人員的思想政治工作。
四是健全制度,完善機(jī)制。各單位要結(jié)合本次集中治理工作的情況,全面分析、查找機(jī)構(gòu)編制、人事用工、財(cái)務(wù)管理等規(guī)章制度及其執(zhí)行方面存在的薄弱環(huán)節(jié)
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;認(rèn)真貫徹落實(shí)中共中央《2014-2018年全國(guó)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要》、新修訂的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,嚴(yán)格干部選拔任用,不斷提高選人用人的公信力和滿意度
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工作力度,合理確定工業(yè)回收煙箱的回運(yùn)周期,合理調(diào)整循環(huán)利用卷煙包裝箱使用標(biāo)準(zhǔn),確保完成省內(nèi)20萬(wàn)箱和毗鄰省份3.45萬(wàn)箱包裝箱循環(huán)利用工作任務(wù)。
二是扎實(shí)推進(jìn)
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,其他均不得約定違約金。實(shí)際生活中,用人單位往往利用這種不合法的“違約金”方式來(lái)拴住勞動(dòng)者,以保證勞動(dòng)關(guān)系的相對(duì)穩(wěn)定,從而降低勞動(dòng)用工招聘過(guò)程中
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了保證,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)勞動(dòng)強(qiáng)度降低了、用工成本減少了、提質(zhì)增效效果明顯,并承包了更多土地種植多種經(jīng)濟(jì)作物,增加了收入,提高了生活質(zhì)量。
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應(yīng)用工具、設(shè)備等方面存在的問(wèn)題,積極向企業(yè)建言獻(xiàn)策,建立員工個(gè)體層面的創(chuàng)新機(jī)制,營(yíng)造發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的管理氛圍,推動(dòng)企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)
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,堅(jiān)持信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按照《云南省煙草公司保山市公司領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作實(shí)施辦法》及《科級(jí)后備干部選拔培養(yǎng)工作辦法》認(rèn)真研究制定
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要素,把質(zhì)量、環(huán)保、節(jié)約、效率等要求貫穿于煙葉生產(chǎn)全過(guò)程,改變粗放經(jīng)營(yíng)、減少浪費(fèi),控制用工和成本、提高效率,不斷提升煙葉品質(zhì),不斷
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“五個(gè)形象”,扎實(shí)推進(jìn)“卷煙上水平”基本方針和戰(zhàn)略任務(wù)情況;貫徹執(zhí)行黨的干部路線方針政策,2014年度干部選拔任用工作情況以及思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)水平、履職盡責(zé)