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。2019年完成300家控?zé)熓痉秵挝粍?chuàng)建；加大控?zé)熜麄骱徒錈熼T診建設(shè)，為吸煙人群開辟戒煙的綠色通道；開展第三次成人煙草調(diào)查，包括成人吸煙率、成人
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，為轉(zhuǎn)換發(fā)展動能、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。最后，會議對2019年旺季卷煙銷售工作進(jìn)行了統(tǒng)籌安排和部署。
平?jīng)鍪芯?#xff08;公司）領(lǐng)導(dǎo)、各縣
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生產(chǎn)一線的工作人員，冒著嚴(yán)寒，準(zhǔn)時進(jìn)入培訓(xùn)會場，參加明年的煙葉種植規(guī)劃相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)會。培訓(xùn)會旨在對2019年的煙葉種植規(guī)劃及遠(yuǎn)期核心煙區(qū)規(guī)劃相關(guān)資料進(jìn)行完善
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;積極備戰(zhàn)旺季卷煙銷售工作。
一是夯實基礎(chǔ)管理，統(tǒng)籌安排旺季銷售。制訂《2019年卷煙旺季銷售工作方案》，各司其職，形成以制度管人管事的長效機(jī)制
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工作的深度融合。四是積極謀劃2019年黨建工作計劃，明確目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化具體措施，形成工作要點，切實發(fā)揮黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作功能，助推全系統(tǒng)
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進(jìn)行了總結(jié)，并對山昆公司今后的體系轉(zhuǎn)版工作提出了5點要求：一是進(jìn)度服從質(zhì)量，力爭2019年6月底前取得認(rèn)證；二是公司中層干部要積極參與轉(zhuǎn)版工作
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，查找問題根源，明確問題、明確任務(wù)、明確整改措施，落實責(zé)任，所有問題項要求在2019年1月份前完成整改。第三要抓緊體系轉(zhuǎn)版工作。綜合科要抓緊協(xié)調(diào)組織
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，做我所寫”，2019年全系統(tǒng)工作會議及各類專業(yè)性會議，都要圍繞貫徹意見和子方案安排部署工作，確保高質(zhì)量發(fā)展意見和方案落地生效。五要爭當(dāng)行業(yè)先進(jìn)
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，用機(jī)制保障謀求長遠(yuǎn)，“企業(yè)管理年”活動取得豐碩成果，管理水平實現(xiàn)新的提升。
會議強(qiáng)調(diào)，2019年企業(yè)管理工作要堅持“嚴(yán)格規(guī)范、富有
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;要切實維護(hù)煙農(nóng)利益，并在合作社改革管理工作中講求實效。同時，要盡早謀劃2019年煙葉工作，做好計劃銜接、起草工作意見、制定技術(shù)方案，為明年煙葉
