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;就拼命地跟頭流水地向前沖，野兔瞧也不瞧地滿臉自信地悠閑自得地飛馳而去，不言而喻，烏龜哪是兔子的對(duì)手啊，看著汗流浹背喘不過(guò)氣的烏龜，
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文化建設(shè)的重要載體，服務(wù)品牌建設(shè)是行業(yè)文化建設(shè)的延伸與拓展，是行業(yè)文化建設(shè)從自覺(jué)到自信，再到自強(qiáng)的必然選擇，也是企業(yè)從自在向自由轉(zhuǎn)變的需要與保證
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，可以激發(fā)人的力量，增加人的動(dòng)力，給員工的發(fā)展帶來(lái)希望，給員工的奮斗帶來(lái)力量，給迷茫、恍惚的員工帶來(lái)自信。沒(méi)有前景就沒(méi)有希望，
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能力和技能。失去信心的人將一事無(wú)成。不斷培訓(xùn)和幫助下級(jí)提高能力和技能，是幫助職工樹(shù)立自信、充滿激情很重要，也是很穩(wěn)當(dāng)?shù)耐緩健Ｕ^授人以漁而非授人以魚(yú)，使其終生受益
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”和“負(fù)責(zé)任、重執(zhí)行、求卓越”貴煙核心價(jià)值觀及“堅(jiān)定自信、淡定謙和、開(kāi)放包容、自強(qiáng)不息”定煙精神的優(yōu)秀群體。具體表現(xiàn)在以下六個(gè)方面：
一是學(xué)風(fēng)濃厚隊(duì)伍穩(wěn)。責(zé)任區(qū)內(nèi)的非黨職工能夠積極參加
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族群”，他們靠才智致富；他們敢于冒險(xiǎn)，自信心強(qiáng)，不優(yōu)柔寡斷，對(duì)未來(lái)有遠(yuǎn)見(jiàn)；他們獨(dú)立思考，向既定的目標(biāo)
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：“看來(lái)機(jī)械修理工也還要會(huì)做木工活的哦！”
談到搬遷的最大收獲時(shí)陳雁翎說(shuō)：“搬遷讓我的技術(shù)有了很大的提高，讓我變得更自信了！
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、責(zé)任心和自信心，從而更加善于合作，更加善于運(yùn)用集體的力量去實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
2、俗話說(shuō)“物以類聚，人以群分”。一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，一定要有共同
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提供一種自信和堅(jiān)毅的力量，使之恒久而源遠(yuǎn)流長(zhǎng)，影響深刻，以此實(shí)現(xiàn)行業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。
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予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)提出建議的員工要給予鼓勵(lì)，增強(qiáng)員工的自信心、責(zé)任感和榮譽(yù)感，讓全體員工真真切切融入到體系建設(shè)工作中來(lái)，充分調(diào)動(dòng)他們工作的主動(dòng)性、積極性
