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;有101人通過資格審查，94人參加競(jìng)聘。競(jìng)聘分為競(jìng)聘演講打分、面試、組織考察、集體研究四個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行。
畢節(jié)地區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局楊舉義科長(zhǎng)、蔡定成科長(zhǎng)，地區(qū)
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的學(xué)習(xí)，提高干部隊(duì)伍的思想政治和理論水平，也要注重“實(shí)際操作”的學(xué)習(xí)，在注重抓好一般性課堂教學(xué)的基礎(chǔ)上，增加社會(huì)調(diào)研、考察觀摩、專題講座等內(nèi)容
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、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的思想意識(shí)，今年的各項(xiàng)工作和明年的目標(biāo)任務(wù)一定能圓滿完成。
如數(shù)家珍——對(duì)話基層煙葉站站長(zhǎng)
座談會(huì)上，祝朝東和基層煙葉站站長(zhǎng)一問一答，考察
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為主體的團(tuán)契、地緣共同體和血緣共同體，根據(jù)筆者在溫州考察中的分析，溫州人利用這些平臺(tái)所提供的信任為投資和投機(jī)的基礎(chǔ)，從而取得商業(yè)和價(jià)值觀上的“雙豐收”。換言之
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品再定目標(biāo)。
交通管制不能忽視：在市場(chǎng)發(fā)展很快，交通工具盛行的時(shí)代，選址之前，一定要考察這個(gè)地段是不是在交通管制之中，店鋪可以
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跑過來送紅蛋，說是我們幫了大忙感謝我們哩。
我們對(duì)賒賬的顧客一直都是熱情周到地接待。既然考察過，可以放心賒賬不要疑心。多動(dòng)腦筋，勤動(dòng)手，勤動(dòng)口
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責(zé)任心、辦事能力較強(qiáng)的人員，通過收購(gòu)點(diǎn)認(rèn)真考察推薦，煙葉站統(tǒng)一嚴(yán)格培訓(xùn)、考核合格后簽訂協(xié)議方可錄用。預(yù)檢員在協(xié)議期間由各收購(gòu)點(diǎn)點(diǎn)長(zhǎng)統(tǒng)一管理，收購(gòu)期間要求完全脫離
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局（公司）進(jìn)行考察調(diào)研。國(guó)家局總會(huì)計(jì)師兼財(cái)務(wù)管理與監(jiān)督司（審計(jì)司）司長(zhǎng)張玉霞一同調(diào)研。
姜成康視察浙江中煙杭州卷煙廠老廠區(qū)卷包車間
調(diào)研
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，怎么做。
一是準(zhǔn)備工作要作“細(xì)”。一個(gè)品牌擁有著眾多的區(qū)域市場(chǎng)，如何選定樣板區(qū)域市場(chǎng)呢，這需要做好充分的調(diào)查研究，進(jìn)行綜合的實(shí)地考察和分析
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，先后組織業(yè)務(wù)骨干120余人次赴商洛、西安等地考察學(xué)習(xí)，并把員工教育培訓(xùn)納入到學(xué)分制管理當(dāng)中。以文化建設(shè)為抓手，引領(lǐng)企業(yè)文化上水平，該局始終堅(jiān)持
