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研究成果和先進(jìn)科技工作者獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),完善QC小組活動(dòng)、群眾性創(chuàng)新成果獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)。對重點(diǎn)課題開展攻堅(jiān)行動(dòng)是淮陰卷煙廠激活創(chuàng)新引擎的硬核舉措。今年以來,該廠圍繞質(zhì)量、效率
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,黨徽始終閃耀在一線。創(chuàng)新:破解“卡脖子”難題組建至今,工作室的成員主持并參與技術(shù)革新120余項(xiàng),參與QC小組活動(dòng)40次,獲國家級
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類卷煙提升渠道的研究與應(yīng)用》為品牌培育提出了新思路,《可視化數(shù)據(jù)下卷煙精準(zhǔn)營銷模型的研發(fā)與應(yīng)用》建立了一套集數(shù)據(jù)挖掘、可視化數(shù)據(jù)分析、精準(zhǔn)營銷指導(dǎo)、精準(zhǔn)市場調(diào)研于一體的精準(zhǔn)營銷模型。QC
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作用。工作室成立以來,先后獲得國家專利授權(quán)16項(xiàng),獲全國煙草行業(yè)QC小組活動(dòng)二等獎(jiǎng)1項(xiàng)、省局(公司)QC小組活動(dòng)三等獎(jiǎng)1項(xiàng),在省級以上
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,日常分揀用工由10人減至4人,運(yùn)行高峰期用工由20人減少至7人。同時(shí),物流配送中心持續(xù)開展精益課題、QC課題研究,對標(biāo)準(zhǔn)煙分揀設(shè)備進(jìn)行技術(shù)改造
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2021年國優(yōu)QC成果。同時(shí),工作室還打出“個(gè)人+團(tuán)隊(duì)”、“新人+課題”的“組合拳”,采取“個(gè)人請纓、自主團(tuán)隊(duì)”方式,把新人參與度作為硬性指標(biāo)
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煙草物流中心還成立以萬科偉為主要骨干成員的“三江”QC小組,針對物流中心業(yè)務(wù)管理、設(shè)備運(yùn)行等方面的瓶頸和難點(diǎn)問題,開展多項(xiàng)QC課題攻關(guān),課題多次獲省、市級獎(jiǎng)項(xiàng)
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、管理診斷、QC對標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)化等工作融入其中,并按月度、季度、半年、年度四個(gè)周期進(jìn)行滾動(dòng)監(jiān)測。爭創(chuàng)“一流”,在業(yè)務(wù)實(shí)踐中豐富專賣管理內(nèi)涵鯉城區(qū)局建立起目標(biāo)引領(lǐng)、診斷挖潛、對標(biāo)提升
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,注冊安全工程師、QC中級診斷師、精益管理培訓(xùn)師等17名,榮獲省、市級“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?人,工作室的品牌效應(yīng)日益彰顯?!耙酝?#xff0c;大家都是在專業(yè)組
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中出現(xiàn)的問題,在歷次設(shè)備技術(shù)改造中,劉開合積極投身各項(xiàng)技術(shù)攻關(guān)、QC攻關(guān)、小改小革等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作,取得了明顯成效。由他主導(dǎo)和參與完成的技術(shù)創(chuàng)新改造項(xiàng)目