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，影響整體煙葉產(chǎn)量和品質(zhì)。在具體操作上要因地制宜，挖穴大小因氣候、土質(zhì)、基肥、煙苗大小、移栽方法而定。一般干旱煙區(qū)，如施基肥多，土質(zhì)偏沙性
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煙草人都要懂感恩、講敬業(yè)、負責(zé)任，成為單位最需要的優(yōu)秀員工。我們要做的是遇到問題，選擇找方法，而不是找借口，在勇于承擔(dān)責(zé)任中將自己的潛能最大化
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，特別是要密切注視違法違紀(jì)行為，要嚴(yán)厲打擊假煙、劣煙以及真煙非法流通等行為。但是由于春節(jié)期一些違反人員可以因為喝酒情緒易激動，因此執(zhí)法人員要注意方式方法
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學(xué)會聚人氣。聚集人氣的方法多種多樣。主要就是學(xué)會以利用消費者的從眾心理來聚集人氣?？梢岳么黉N活動效應(yīng)來聚集人氣；可以利用文化宣傳來聚集人氣；可以利用發(fā)放傳單來聚集人氣
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：在這種方法下，我相信社會庫存能降下來，而“去庫存”的戰(zhàn)役也會以完勝告終。
老煙斗：其實，我們在“去庫存”過程中，
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管理的基本理論和重要手段。激勵的種類很多，不同的激勵方法具有不同的功能?？蛻艚?jīng)理隊伍的管理也應(yīng)該注重激勵理論的應(yīng)用，充分調(diào)動其主動性及工作熱情，以實現(xiàn)客戶經(jīng)理職能轉(zhuǎn)型
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，很多親朋好友都會問我識別真假煙。我也在鄉(xiāng)下看到了一些外地帶來的假煙，農(nóng)村消費者的真假煙識別知識真的太少了。我就叫他們最簡單的識別方法，到零售戶店里買煙，
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貫穿于整體運行各領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。通過建立健全內(nèi)部監(jiān)督機制，利用現(xiàn)代化信息技術(shù)，形成一系列具有監(jiān)督職能的方法、措施、程序，并予以規(guī)范化、制度化。強化內(nèi)部監(jiān)督
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的？我們又是用什么樣的方法去吸引更多顧客進店購物的。和大家分享交流一下：
河南省南陽市唐河縣昝崗鄉(xiāng)卷煙零售戶郭老板
我的店開在農(nóng)村的公路邊，平時遇到的流動
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、創(chuàng)造性，需進行人力資源管理制度和理念的改革與優(yōu)化。雖然改革的道路漫長而曲折，但是如果能夠保持積極的心態(tài)，不斷學(xué)習(xí)和接受新的管理理念和方法，在行
