為您找到相關(guān)結(jié)果 574 篇
-
，全力推動(dòng)企業(yè)與品牌高質(zhì)量發(fā)展。只有高質(zhì)量發(fā)展才能夠?qū)崿F(xiàn)碳中和，而碳中和反過(guò)來(lái)又印證了什么是高質(zhì)量發(fā)展，用環(huán)保的尺子丈量出一條企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的道路
-
，生理上的舒適性和精神上的愉悅感，既是消費(fèi)者的期望，也為品牌發(fā)展帶來(lái)了新的機(jī)會(huì)和空間。這就需要持續(xù)提升審美與風(fēng)格。雖然審美沒(méi)有統(tǒng)一的尺子，但美是有
-
的杠桿不公平，考核重點(diǎn)不突出，解決實(shí)際問(wèn)題、重點(diǎn)問(wèn)題力度不夠大。二是考核標(biāo)準(zhǔn)缺乏一把尺子量到底的公平性，造成考核的正面性不夠，負(fù)面影響反而大
-
作為煙站質(zhì)量主檢，他不僅要指導(dǎo)煙農(nóng)向煙葉大田管理要數(shù)量、要質(zhì)量、要效益，而且更要公平公正地收購(gòu)煙葉，做到“一把尺子量到底”“一碗水端平”。對(duì)此，輝
-
”，就失去了考核的價(jià)值和意義。只有堅(jiān)持公平公正，只有“一把尺子”量到底，才能達(dá)到以考核激勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)、促進(jìn)工作、提升水平的實(shí)在效果。“組織安排我負(fù)責(zé)考核
-
、崗位意識(shí)，在煙葉定級(jí)、質(zhì)檢等環(huán)節(jié)，堅(jiān)持“一把尺子量到底”，確保均衡、公平、公正、對(duì)樣收購(gòu)，做到高純度、質(zhì)量?jī)?yōu)。三要加強(qiáng)形勢(shì)和政策宣傳
-
，最終要還原到產(chǎn)品本身「進(jìn)嘴巴的東西騙不了人」。也正因?yàn)榇?#xff0c;對(duì)于中支煙、細(xì)支煙的評(píng)價(jià)與判斷就離不開(kāi)高端化、特色化這兩個(gè)方面，用高端化、特色化這兩把尺子來(lái)量一量
-
，最終要還原到產(chǎn)品本身「進(jìn)嘴巴的東西騙不了人」。也正因?yàn)榇?#xff0c;對(duì)于中支煙、細(xì)支煙的評(píng)價(jià)與判斷就離不開(kāi)高端化、特色化這兩個(gè)方面，用高端化、特色化這兩把尺子來(lái)量一量
-
用結(jié)構(gòu)水平和結(jié)構(gòu)增長(zhǎng)速度——中高端產(chǎn)品、均價(jià)以上產(chǎn)品和創(chuàng)新品類的銷量、增量——這把尺子認(rèn)真量一量，對(duì)市場(chǎng)價(jià)格、動(dòng)銷狀況、庫(kù)存水平這些數(shù)據(jù)細(xì)細(xì)捋一捋，尤其要看零售客戶對(duì)品牌
-
用結(jié)構(gòu)水平和結(jié)構(gòu)增長(zhǎng)速度——中高端產(chǎn)品、均價(jià)以上產(chǎn)品和創(chuàng)新品類的銷量、增量——這把尺子認(rèn)真量一量，對(duì)市場(chǎng)價(jià)格、動(dòng)銷狀況、庫(kù)存水平這些數(shù)據(jù)細(xì)細(xì)捋一捋，尤其要看零售客戶對(duì)品牌
