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煙草在線南城消息 近日，江西南城縣煙草專賣局召開2011年下半年民主生活擴大會及“提高執(zhí)行力、提高依法辦事能力”主題教育活動動員大會。
會上局長（經(jīng)理
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》。
《辦法》規(guī)定，后備干部隊伍實行動態(tài)管理，遵循“以德為先、德才兼?zhèn)洹⑷罕姽J”的選拔標準，堅持民主、公開、擇優(yōu)的原則，備訓結(jié)合，
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）》及客戶服務工作向卷煙零售客戶進行意見征詢，收集客戶代表們的意見和看法。
此次會議的召開，為卷煙客戶與煙草企業(yè)搭建了平等、公開、民主的交流平臺，
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監(jiān)督。評選工作本著公開、公平、公正和自下而上、職工公認的原則，以評選辦法為依據(jù)，嚴格評選條件，采取推薦選拔、逐級評審的方式，通過基層民主推薦進行
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，班子成員分別進行了述職述廉。參會干部員工對領(lǐng)導班子集體及班子成員德、能、勤、績、廉等方面進行了民主測評。會后，考評組與該局部分干部職工進行了談話，并仔細
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;確保當事人心服口服，主動配合執(zhí)法，主動接受處罰。
二是推行行政權(quán)力運行信息公開理念。結(jié)合行業(yè)推廣“辦事公開 民主管理”制度的契機，進一步健全和完善了中隊
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；把“工程投資、物資采購、宣傳促銷”作為辦事公開民主管理的突出重點，逐步推進“三重一大”決策過程、黨務工作和職工福利等內(nèi)容公開；堅持把公開招標作為規(guī)范“工程
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：密切聯(lián)系群眾之風、求真務實之風、民主決策之風、艱苦奮斗之風、批評和自我批評之風；切實解決干部作風中“庸懶散虛”四個方面的突出問題，即：能力平平
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民主測評。會后，考評組與該局部分干部職工進行了談話，并仔細查閱了基礎(chǔ)資料。
經(jīng)過考核，考評組認為高郵市局黨風廉政建設成效顯著，領(lǐng)導班子凝聚力
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等方面對每位職工進行綜合評價，并按照“優(yōu)、良、中、差”四個等級進行綜合評定，在被評定為“優(yōu)”的職工中，通過班組全體職工民主表決，評選出當季“職工明星
