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自身的位置，找到存在的差距。
去年，在狠抓現(xiàn)場管理之后，制絲車間的現(xiàn)場管理水平有所提高。制絲車間在正視成績的同事，更多地看到的是差距
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有限責(zé)任公司）的大門。
我與一同分配來的十幾名同事被安排到車間一線，跟隨各自的師傅學(xué)習(xí)設(shè)備操作技能。我的師傅名叫趙煥萍。當(dāng)時，她是一名3000型包裝機的擋車工
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，一路的勞累拋到云霄之外，大家的興致立刻被調(diào)動了起來。領(lǐng)到袋子和剪刀后，大家盡情地采摘起來。眼睛快的同事拿起剪子三五下就裝了滿滿的一袋；貪圖美味的則邊吃邊
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，睡覺的時候錢包放在身邊。這次被偷錢的事別太往心里去了，大爺您先忙，我去別的店鋪轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)?！? 告別吳紀(jì)國老人家，我與送貨組的同事商量，這周送貨
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期的《柳葉刀》期刊上發(fā)表的評論。
譚曉（音譯）和兩位同事寫道：“在發(fā)展中國家如中國，仍然對煙草的危害表示懷疑，一項研究發(fā)現(xiàn)
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，凝聚成團結(jié)一致的力量。作為煙草企業(yè)員工積極投入到企業(yè)文化建設(shè)中來，展示個人的風(fēng)采，讓各自的擅長、特長得到表現(xiàn)出來，得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可，
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不了會有這樣或那樣的問題和困擾，單位、部門內(nèi)的工作環(huán)境、上下級關(guān)系同事關(guān)系，往往對人的心理造成很大的影響。三是談困難。包括健康、家庭、生活、工作、學(xué)習(xí)等方面存在的困難
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》，卻在焦躁的外壓下感受到了一絲清涼……
孤獨無助時候，朋友的一通電話，家人的一個擁抱就能驅(qū)趕陰霾；工作壓力大時，同事的一次幫助
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分揀二班班長杜珂。同志們都親切的稱他為 “阿杜”，他不是明星阿杜，在這個親切的昵稱里，蘊含著同事們對他工作能力的認(rèn)可和對他本人的信任、親切和敬佩。
崗位達人
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，幾乎沒有人離開機臺去休息室休息一會，許多會吸煙的同事一個班下來沒有抽一根煙，大家都像陀螺一樣在機臺忙碌著，用自己的雙手和我們的設(shè)備賽跑著，
