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;所以，應更加注重研究低焦油卷煙的培育方法，做好低焦油卷煙的市場引導工作。
提升低焦油卷煙培育效果
在低焦油卷煙培育過程中，北京煙草堅持工商協(xié)同、深度
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的規(guī)律和法則，還有“理”、“方法”等意思，如常說的“處世之道”；“德”，主要指人的品行、人格等。所謂“道”，就是人們在日常的生活交往
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標準及要求對卷煙產(chǎn)品質(zhì)量安全實施檢測，采用標準的檢測方法、手段，加強對儀器儀表的校驗管理，確保檢測結(jié)果準確無誤。二是實施質(zhì)量安全指標一票否決制。對檢測結(jié)果不合格
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。任何企業(yè)都是逐步做大做強的，卷煙企業(yè)也不例外，每一個階段都要有與之匹配的戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)方法，企業(yè)小的時候生存是第一位，只要煙能賣出去
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企業(yè)文化建設(shè)始終，最大限度的發(fā)揮員工的主觀能動性、參與性和創(chuàng)造性，努力尋求推進企業(yè)文化建設(shè)科學而合理的方法和途徑。
（2）對外實行人性化服務。需要
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;鼓勵知識型員工用他們的知識資本進行投資，讓他們參與決策過程，給予充分授權(quán)，在激勵方法上采用多元化的分配機制，不僅重視諸如參與決策、更多的責任
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;工作不遺余力。2009年他參與制作的行政處罰案件卷宗在揚州市煙草系統(tǒng)案件卷宗評比中榮獲第一名，2010年，他代表高郵市局在地方法制部門組織的行政執(zhí)法點將考試中又獲得了第一名
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分離方法，較好地實現(xiàn)了自主提取、分離天然香精香料。
目前，黃鶴樓科技園科研人員已成功調(diào)制出天然香精香料560余種，天然復合香料120余種，實現(xiàn)
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發(fā)揮作用的新途徑、新方法，通過建立職代會民主對話、民主咨詢、職工旁聽等制度，進一步落實職工的知情權(quán)。
二是要認真落實職代會各項決議。要做到凡是職代會定的工作都要堅決落實
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出最適合的低焦低害產(chǎn)品；有的化學降焦減害、有的物理降焦減害、有的從原料上就開始選擇適合的降焦減害材料……不管以何種方式方法，我們的企業(yè)都只有一個目標，并且已經(jīng)
