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;了解基層實情；8月，在溫州聯(lián)系點的送貨車上，王德源冒著風雨跟班送貨，一線的辛苦讓他更深地認識到做好企業(yè)責任之重；11月
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煙葉收購工作環(huán)節(jié)的好壞，直接關(guān)系到煙農(nóng)忙了一年后辛苦勞動的兌現(xiàn)，做好煙葉收購不僅關(guān)系廣大煙農(nóng)的根本利益，而且對于促進煙葉的可持續(xù)發(fā)展意義重大，
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和發(fā)展，本質(zhì)上取決于企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新、吸納科技成果能力和經(jīng)營能力，不能局限于發(fā)表一、二篇學(xué)術(shù)價值較高的論文，更不能把辛苦獲得的科技成果存在檔案內(nèi)，壓在
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做好解釋工作，成功化解了矛盾，維護了景區(qū)零售客戶的信譽。零售客戶何淑容看到張洪平單薄的衣裳，感謝地說到：“小張，辛苦你了?！睆埡槠絽s
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訓(xùn)師備課、上課所付的辛苦努力和勞動，極大打擊文化內(nèi)訓(xùn)師的積極性。
3、同工同酬或以職務(wù)定課酬補貼
一些企業(yè)在支付文化內(nèi)訓(xùn)師課酬時，不管文化內(nèi)訓(xùn)師水平的高低、授課質(zhì)量
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，趙瑞星了解到王風新的兩個孩子都不在身邊，他和老伴種了21畝煙葉，非常辛苦。
從那以后，趙瑞星便利用空閑時間幫王風新干些力所能及的活兒。從起
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些，而明天拜訪的客戶過多，拜訪時間必然較長，那肯定要辛苦點。周投放模式下，客戶經(jīng)理可以根據(jù)轄區(qū)的客戶分布情況調(diào)整拜訪行程，比如
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;辛苦有了回報，到年底，他的幾畝煙葉獲得了大豐收，換回了一沓沓的人民幣。面對收獲，煥老信心倍增：繼續(xù)種煙，要在質(zhì)量數(shù)量上
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?！薄霸趺促u的？”甲講述他辛苦地游說和尚應(yīng)當買把梳子，無甚效果，還遭到和尚的責罵，好在下山途中遇到一個小和尚一邊曬太陽，一邊使勁撓著頭皮
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的QQ簽名都改成“眾里尋他千百度，那人正在抄筆記”。
老煙斗：辛苦了一年，不能在這最后的年終檢查掉鏈子啊。
小煙卷兒：先來說說行業(yè)
