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  • 新青年創(chuàng)業(yè)記

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  • 紅云紅河集團舉辦2023年企業(yè)管理能力提升班

    為進(jìn)一步夯實管理基礎(chǔ)、推動管理提升,系統(tǒng)加強集團企業(yè)管理專業(yè)化隊伍建設(shè),2023年10月15日至19日,紅云紅河集團在慶來學(xué)校舉辦2023年企業(yè)管理能力提升班。
  • 紅云紅河集團到會煙開展節(jié)前綜合安全檢查

    2023年9月25日,紅云紅河集團黨委委員、紀(jì)委書記張志勇,集團安全管理部相關(guān)負(fù)責(zé)人到會澤卷煙廠開展中秋節(jié)、國慶節(jié)前綜合安全檢查,會煙分管安全廠領(lǐng)導(dǎo)、安保消防科相關(guān)負(fù)責(zé)同志陪同檢查。
  • 認(rèn)真落實片區(qū)制駐點工作方案 紅云紅河集團原料部全員全程投入年度煙葉工商交接相關(guān)工作

    為積極配合原料中心做好年度煙葉工商交接工作,提高工商交接煙葉等級質(zhì)量水平,保障原料片區(qū)制駐點工作的順利推進(jìn),紅云紅河集團原料部按照原料中心工作要求派駐相關(guān)人員,全程全員投入年度煙葉工商交接工作。
  • 讓客戶更滿意 我們在行動——幫助客戶轉(zhuǎn)型升級 打造大山地標(biāo)小店

    當(dāng)打開地圖搜索“陸良縣下黑木村”時,地圖上會出現(xiàn)“永勝百貨”。一聽名字,就知道它是一個百貨商店。一個百貨店,竟能成為當(dāng)?shù)匦姓^(qū)域推薦地點,不禁讓人對它產(chǎn)生好奇。找熟悉當(dāng)?shù)氐娜艘粏枺瓉怼坝绖侔儇洝笔窍潞谀敬宓牡貥?biāo),是當(dāng)?shù)乇容^有影響力的店鋪,在下黑木村民生活中扮演著不可或缺的角色。
  • 紅云紅河集團舉辦2023年感官質(zhì)量評吸技能競賽

    為進(jìn)一步夯實感官質(zhì)量人才儲備,持續(xù)提升感官質(zhì)量評吸工作質(zhì)量,增強感官質(zhì)量評吸對產(chǎn)品穩(wěn)定和提升的積極作用,9月18日至22日,紅云紅河集團舉辦2023年感官質(zhì)量評吸技能競賽,集團黨委委員、副總經(jīng)理王桂鋁參加開、閉幕式,并講話。
  • 讓客戶更滿意,我們一直在行動!

    客戶經(jīng)理的工作不僅繁瑣卻不具體,重復(fù)性還能很高,經(jīng)常覺得都是些幫助客戶整理柜臺和標(biāo)簽這樣雞毛蒜皮的小事,我不時會想客戶經(jīng)理存在的意義是什么?直到下面這幾件事我才感受到了這份職業(yè)的價值所在。
  • 客戶經(jīng)理:一個都不能落下!

    自8月中旬以來,因新商盟訂貨系統(tǒng)升級維護,使得該系統(tǒng)的運行不太順暢,每天都會出現(xiàn)客戶因不能正常訂貨而產(chǎn)生抱怨,為了不讓客戶對我們的服務(wù)滿意度下降,市場部要求我們做好客戶情緒的安撫,并發(fā)揮主觀能動性,時時關(guān)注系統(tǒng)動態(tài),觀察到系統(tǒng)能登陸就及時提醒客戶盡快完成訂貨。
  • 一個普通而不平凡的駕駛員陽廣猛

    在工作崗位上,每個人都在用自己的方式書寫歷史。在煙草行業(yè)轉(zhuǎn)型升級的新常態(tài)下,很多人都以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神,各自在崗位上默默奉獻(xiàn)著。煙葉對于煙草人來說,不僅是一種經(jīng)濟作物,更是一種情懷,它推動了社會經(jīng)濟發(fā)展,也提高了種煙農(nóng)戶的實際收入。每個宣威煙草人身上都有著自己的故事,宣威煙草分公司小車班就有一個真實動人的故事,讓我們走進(jìn)這個故事,看看駕駛員崗位上默默奉獻(xiàn)的身影。