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，把同行競(jìng)爭(zhēng)的壓力化為動(dòng)力，把用在打壓同行的精力用到用心貼心服務(wù)顧客上去，還市場(chǎng)一個(gè)良好有序的環(huán)境。
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，“文山會(huì)?！钡氖⑿?#xff0c;滋長(zhǎng)了官僚主義習(xí)氣，使廣大干部沉溺于繁文縟節(jié)，疲于應(yīng)付各類會(huì)議和檢查，無(wú)法騰出時(shí)間，集中精力抓實(shí)際工作
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人歡喜讓人憂。導(dǎo)致女性吸煙的原因大致有三種：趕時(shí)髦，裝酷；壓力大，體力精力不支；精神緊張，敏感，情緒
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員有時(shí)間、有精力、有信心做好內(nèi)管工作。要從崗位工資系數(shù)、專賣(mài)（營(yíng)銷(xiāo)）職業(yè)技能等級(jí)等方面入手，提高內(nèi)管人員的待遇，切實(shí)提高內(nèi)管人員的工作積極性
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;不要總想著回報(bào)，不要總打算著心中的小算盤(pán)，總想為自己謀利益。要把煙草稽查工作當(dāng)著自己的事來(lái)做，當(dāng)著自己的事來(lái)辦好。然而他把所有的精力、時(shí)間都投入到工作去的同時(shí)
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;守身如玉。念念不舍型，情場(chǎng)受傷，難以愈合，一朝被蛇咬，十年怕井繩。事業(yè)為伴型，沒(méi)有時(shí)間和精力去卿卿我我的，完全把
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的物質(zhì)和精神豐富，作為員工的個(gè)人該怎樣回饋?zhàn)约核鶑氖碌钠髽I(yè)呢？顯而易見(jiàn)，就是抱著對(duì)企業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度去工作，集中精力，全身心投入
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全美的每一個(gè)煙民?！痹谛碌氖跈?quán)下，食品藥品管理局集中精力落實(shí)國(guó)會(huì)關(guān)于薄荷醇、可溶產(chǎn)品等方面的要求，它與煙草公司之間的每一件富有爭(zhēng)議的事都挑戰(zhàn)著科學(xué)和政策。
目前
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排斥，所以她并沒(méi)有著急強(qiáng)逼著我學(xué)習(xí)和使用，而是側(cè)面入手，令我備受感動(dòng)。零售店生意忙的時(shí)候，我基本都沒(méi)有時(shí)間和精力去整理商品貨物，
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程度對(duì)工作事項(xiàng)加以區(qū)分，抓住重點(diǎn)，將更多的工作時(shí)間安排在核心工作上，避免在日常的瑣碎事情上浪費(fèi)過(guò)多的精力。
美國(guó)管理學(xué)家科維提出了四象限法則，
